小區(qū)黨支部成員帶著票箱走家串戶,推動業(yè)委會成立;黨員擔(dān)任業(yè)委會重要職務(wù),發(fā)揮模范作用引領(lǐng)小區(qū)蛻變——面對打通基層治理最后100米這道民生考題,湖里區(qū)積極探索推進(jìn)黨支部與業(yè)委會的深度融合,真正激活小區(qū)治理的內(nèi)生動力,讓小區(qū)治理有了方向,更讓居民生活有了盼頭。
今天
我們一起深入金山街道金山社區(qū)
宏山新村與錦繡金山小區(qū)
這里的“融合型”業(yè)委會
正努力把小區(qū)打造成居民期待的模樣
融合釋放能量
業(yè)委會有“主心骨”
消除山體滑坡隱患
故事得從17年前說起。成立于2001年的宏山新村小區(qū),是安置房小區(qū),居民來自五湖四海。2007年之后,隨著業(yè)委會主任離世,原先的第一屆業(yè)委會失去了作用。小區(qū)長達(dá)七年沒有業(yè)委會,對舊物業(yè)公司缺少監(jiān)管,讓居民苦不堪言。
四年前,終于迎來了轉(zhuǎn)機(jī)。在金山社區(qū)黨委的積極推動下,小區(qū)黨支部先后召開群眾代表會和協(xié)調(diào)會,走進(jìn)各家各戶推選產(chǎn)生了16名業(yè)主代表,并張榜公布。2014年7月,新一屆業(yè)委會成立,一共產(chǎn)生了7名業(yè)委會成員。
“業(yè)委會和黨支部深度融合,我們是名副其實(shí)的‘紅色業(yè)委會’。”小區(qū)黨支部書記洪秀珍說,7名業(yè)委會成員有5人是黨員,其中的兩名退休黨員都隸屬于小區(qū)黨支部。實(shí)際上,這樣的深度融合源自于小區(qū)黨支部確立的“共商共管”原則,黨組織能夠充分引領(lǐng)小區(qū)的各項(xiàng)事務(wù)。在洪秀珍看來,黨員能夠在關(guān)鍵時(shí)刻堅(jiān)定信心、迎難而上,必然是新一屆業(yè)委會的“主心骨”。
新一屆業(yè)委會組建后的第一件事,就是公開招募新物業(yè)公司。豐頓物業(yè)從7家報(bào)名的物業(yè)中脫穎而出,成了業(yè)委會的“得力幫手”。在業(yè)委會的監(jiān)督下,物業(yè)員工兢兢業(yè)業(yè),對小區(qū)內(nèi)發(fā)生的大小事情都放在心上、落在行動上。截至去年,物業(yè)費(fèi)繳交率已經(jīng)高達(dá)85%。
2014年,黨支部推動業(yè)委會建設(shè)了小區(qū)中庭,設(shè)立了老年活動室;2015年,黨支部與業(yè)委會依規(guī)籌集資金,為小區(qū)建設(shè)了停車場、綠化帶、全方位監(jiān)控,還加裝了門禁系統(tǒng);2017年,業(yè)委會在小區(qū)加裝了健身器材,并建立了小區(qū)調(diào)解委員會……每一年,宏山新村小區(qū)都在越變越好。
最讓居民稱道的是,小區(qū)黨支部與業(yè)委會聯(lián)手對小區(qū)后山坡次生災(zāi)害隱患的處理。由于歷史原因,小區(qū)的后方形成了一處高聳的紅土坡,在2016年“莫蘭蒂”肆虐時(shí),就有許多紅土掉落在小區(qū)內(nèi)。去年10月,業(yè)委會將整片山坡用水泥和鋼筋封住,還在上面種植了花草。這樣的工程既安全又美觀,小區(qū)居民從此再不用擔(dān)驚受怕了。
環(huán)境的改善,讓宏山新村小區(qū)重回和諧氛圍。“以前開會都會打架,現(xiàn)在鄰里氛圍親如一家。”這樣的變化,落在每一名小區(qū)居民的心里。
△如今的宏山新村小區(qū)環(huán)境優(yōu)美,氣氛和諧
團(tuán)結(jié)就是力量
業(yè)委會有“聯(lián)動力”
老舊小區(qū)欣欣向榮
很難想象,一個(gè)老舊小區(qū),從人心渙散、一片衰敗的景象到居民一心、一派欣欣向榮的景象,只用了8個(gè)月的時(shí)間。
往事總是不堪回首,2003年成立的錦繡金山小區(qū),由于業(yè)委會無人打理、物業(yè)公司消極服務(wù),小區(qū)逐漸成了臟亂差的“無主之地”,引發(fā)眾多矛盾——車輛亂停放、衛(wèi)生環(huán)境差,小朋友在小區(qū)玩耍,都能被車撞而受傷。
美麗蛻變在小區(qū)黨支部的引領(lǐng)下發(fā)生。“我們意識到,想要解決小區(qū)種種矛盾,成立為居民辦實(shí)事的業(yè)委會是關(guān)鍵所在。”小區(qū)黨支部書記馬承鳳說,2017年年底,在小區(qū)黨支部的牽頭下,部分熱心業(yè)主成立了業(yè)委會籌委會,并初步編寫了選舉規(guī)則、議事章程、規(guī)章制度等細(xì)則。2017年11月23日,擁有七名委員、兩名候補(bǔ)委員的新一屆業(yè)委會正式成立。
年輕化、專業(yè)化、熱心腸,是馬承鳳給業(yè)委會貼上的“標(biāo)簽”。除了業(yè)委會主任尤芳論是一名退休企業(yè)經(jīng)理,其他的業(yè)委會成員都是在職人員。這其中,副主任江暉是路橋集團(tuán)的一名工程師,在業(yè)委會分管小區(qū)建設(shè)事務(wù);另一名副主任黃煊是一名在職老師,承擔(dān)引進(jìn)資源的任務(wù)。“他們都是熱心業(yè)主,一心想要改變小區(qū)現(xiàn)狀。”馬承鳳說。
改變眼前的爛攤子,就得從恢復(fù)252戶業(yè)主的信心做起。去年底,小區(qū)黨支部與業(yè)委會聯(lián)手,發(fā)動黨員居民和熱心業(yè)主集體出動,清洗小區(qū)樓道,還粉刷了21扇樓棟大門。僅用了一天時(shí)間,原本污垢堆積的樓道就煥然一新。
將近100多噸——這是小區(qū)堆積多年的垃圾總量。在業(yè)委會、黨支部、物業(yè)的共同努力下,它們終于全部被清理干凈——用了40多輛車來清運(yùn)。小區(qū)居民被深深感動,他們說,黨支部和業(yè)委會讓他們“干干凈凈地過了一個(gè)好年。”
獲得了業(yè)主的支持,業(yè)委會在今年3月順利召開了業(yè)主大會,通過了7份小區(qū)規(guī)章制度。這其中,為了讓新頒行的車輛管理?xiàng)l例真正獲得認(rèn)可,黨支部、業(yè)委會、物業(yè)聯(lián)合行動,夜以繼日挨家挨戶征求意見、登記車輛信息,最終以九成的支持率付諸實(shí)施。
實(shí)行“三證合一”,嚴(yán)控業(yè)主車輛管理,黃煊副主任親自動手劃停車位、熱心業(yè)主自發(fā)管理社會車輛——停車混亂的歷史一去不復(fù)返,由此產(chǎn)生的居民矛盾也就迎刃而解了。
在馬承鳳看來,小區(qū)黨支部就是業(yè)委會的“參謀部”,更是業(yè)委會和居民之間的橋梁。在黨支部的推動下,業(yè)委會又為小區(qū)加裝了50個(gè)監(jiān)控探頭、集資重修兒童設(shè)施、開辟了休閑場所……種種跡象表明,有著十多年混亂史的小區(qū)徹底成為了歷史,讓安全感和幸福感“回歸”。
△錦繡金山小區(qū)黨支部、業(yè)委會
與熱心居民齊動手,清除小區(qū)垃圾
特寫鏡頭
身兼多職的老黨員“楊叔”
小區(qū)黨支部委員、業(yè)委會秘書、調(diào)委會主任——在宏山新村小區(qū)采訪時(shí),記者注意到,身為黨員的楊勝財(cái),在小區(qū)兼任好幾個(gè)職務(wù)。平日里,被居民親切地稱呼為“楊叔”的他,不是出現(xiàn)在調(diào)解的現(xiàn)場,就是在處理小區(qū)的各項(xiàng)事務(wù),忙得不可開交。
“累是肯定的,但是累得高興。”楊勝財(cái)告訴記者,他就像黨支部和業(yè)委會之間的溝通樞紐,為兩者建立了有機(jī)的聯(lián)系。小區(qū)黨支部開會,他就將小區(qū)事務(wù)提前告知黨支部成員,由黨支部會議進(jìn)行討論;業(yè)委會開會,他就將黨支部的意見傳達(dá)過來,進(jìn)一步達(dá)成共識。這樣一來,業(yè)委會每一次的決策都充分發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用,把一個(gè)個(gè)為民辦實(shí)事項(xiàng)目辦得更好。
老楊告訴記者,有這樣的緊密聯(lián)系,“紅色力量”在小區(qū)不斷凸顯、釋放。每一年,宏山新村小區(qū)黨支部都會和業(yè)委會聯(lián)手,組織黨員和積極分子開展黨建活動。去年,他們前往古田會議舊址,邀請老黨員講述革命故事;今年,他們來到了廈門特區(qū)紀(jì)念館,回顧經(jīng)濟(jì)特區(qū)發(fā)展史,感受黨在其中的核心引領(lǐng)作用。
“黨建引領(lǐng),黨支部與業(yè)委會擰成一股繩,心往一處想,力往一處使,讓小區(qū)治理更有力量。”老楊由衷地說。
來源:廈門日報(bào)
來源:湖里頭條公眾號
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