全民國(guó)考的熱度自2003年開始顯現(xiàn)。2002年報(bào)名人數(shù)為6萬(wàn)余人，2003年猛增到12萬(wàn)余人。那一年，正是高校擴(kuò)招后首批畢業(yè)生的就業(yè)之年。2006年共有54萬(wàn)人報(bào)考，當(dāng)年原人事部公務(wù)員管理司一名負(fù)責(zé)人概括稱“中央和國(guó)家機(jī)關(guān)招考呈現(xiàn)出跳躍式發(fā)展的格局”，報(bào)考者多數(shù)是應(yīng)屆畢業(yè)生。

自2007年至2010年，報(bào)名人數(shù)一路飆升，從74萬(wàn)一路上升到2010年審核通過(guò)人數(shù)144.3萬(wàn)。隨后，經(jīng)歷了2011年141.5萬(wàn)和2012年130萬(wàn)的小幅下降之后，2013年又首次突破了150萬(wàn)。

本月，2014年國(guó)考已進(jìn)入倒計(jì)時(shí)。至報(bào)名截止時(shí)，超152萬(wàn)報(bào)名人員通過(guò)資格審核。這意味著，這場(chǎng)“中國(guó)第一考”的報(bào)考人數(shù)比20年前漲了344倍。

2014年招錄19538人

近年來(lái)，隨著公務(wù)員考試錄用制度的確立及完善，每年的招錄職位、人數(shù)也總體呈現(xiàn)擴(kuò)大之勢(shì)。2003年，招錄人數(shù)為5475人；2006年破萬(wàn)，達(dá)到10282人；2013年最多，為20879人。

競(jìng)爭(zhēng)比例也是水漲船高。今年，全國(guó)699萬(wàn)普通高校畢業(yè)生的規(guī)模創(chuàng)歷史新高，被稱為“史上最難就業(yè)年”。與之相應(yīng)地，2014年國(guó)考競(jìng)爭(zhēng)比例也達(dá)到了77∶1。數(shù)據(jù)顯示，國(guó)考競(jìng)爭(zhēng)比例自2001年一路攀升至2011年，從報(bào)名人數(shù)和實(shí)招人數(shù)來(lái)看，2001年不足10∶1，2011年則達(dá)到了92.5∶1。

2012年，招錄職位和人數(shù)略有擴(kuò)大，報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)減少了11.5萬(wàn)人，競(jìng)爭(zhēng)比例也隨之下降到72∶1。2013年，招錄職位增加了2000余個(gè)，也使得報(bào)名審核通過(guò)人數(shù)“水漲船高”，首次突破了150萬(wàn)人，競(jìng)爭(zhēng)比例仍為72∶1。

2014年招錄11729個(gè)職位、人數(shù)達(dá)19538人，比2013年的12927個(gè)職位、20879人有所下降。不過(guò)，由于審核通過(guò)人數(shù)超過(guò)了去年的150萬(wàn)人，因此報(bào)名考錄比超過(guò)了去年、前年的水平，達(dá)到了近3年的新高。這也意味著，國(guó)考自2012年略有降溫之后，2014年再度升溫。和20年前相比，國(guó)考競(jìng)爭(zhēng)比例漲了近8倍。