資料圖：高溫工作者所穿的鞋子被燙開了膠。 曾令瑤 攝

　　他說，“我們給用戶修完空調(diào)很有成就感，但空調(diào)一出涼風(fēng)我們就該離開了 ，下一步要去另外一家去工作。”

　　像這樣頂著烈日工作在戶外的一線工作者，還有很多很多……

　　比如365天無休，戶外39℃徒步下河的河道清淤工人;

　　比如哪怕汗流浹背，也要堅(jiān)持履行職責(zé)，進(jìn)行污水管網(wǎng)養(yǎng)護(hù)的市政工人;

　　比如正在冒著烈陽，和滾燙的瀝青打交道的路面鋪設(shè)工人;

　　比如騎著電動(dòng)車在大街小巷奔馳，為你送來美味飯菜的外賣派送員;

　　高溫工作者的法定補(bǔ)貼到底都有啥?

　　根據(jù)2012年修訂的《防暑降溫措施管理辦法》，用人單位安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼 。

　　從高溫津貼發(fā)放時(shí)間來看，各地也因氣候條件差異有所區(qū)別。例如，北京、山西等地區(qū)的發(fā)放時(shí)間段為6到8月;江蘇、上海、甘肅等地則為6月到9月;廣東、廣西等地則為6月到10月。

　　5月23日，外賣小哥在高溫晴曬環(huán)境下工作。中新社記者 賈天勇 攝

　　此外，今年一些省份在原基礎(chǔ)上上調(diào)了本地高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)。

　　例如，5月21日，上海人社部門宣布，夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)從200元/月調(diào)整為300元/月 ，執(zhí)行時(shí)間為每年6月1日至9月30日，共四個(gè)月。

　　福建也明確，從今年5月1日起，對夏季高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整后，福建省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及民辦非企業(yè)單位等組織，5月份應(yīng)當(dāng)按實(shí)際高溫天數(shù) 向勞動(dòng)者支付高溫津貼;6-9月份應(yīng)當(dāng)按月或按實(shí)際高溫天數(shù) 向勞動(dòng)者支付高溫津貼。其中，按月計(jì)發(fā)的，每人每月260元;按天計(jì)發(fā)的，每人每天12元 。

　　部分省份高溫津貼一覽表(統(tǒng)計(jì)截至5月23日)

　　哪些人能夠享受高溫津貼?

　　在2012年制定的《防暑降溫措施管理辦法》中明確指出，適用于存在高溫作業(yè)及在高溫天氣期間安排勞動(dòng)者作業(yè)的企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位 ，也就是說，只要用人單位安排了高溫作業(yè)，企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等單位的勞動(dòng)者都可依法享受高溫津貼。

　　單位不發(fā)高溫津貼怎么辦?

　　如果用人單位在發(fā)放高溫津貼上違規(guī)，勞動(dòng)者可以向工會(huì)尋求幫助。 《辦法》指出，工會(huì)組織有權(quán)向用人單位提出，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)改正。用人單位拒不改正的，工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)提請有關(guān)部門依法處理，并對處理結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督 。