島內(nèi)精英對臺當(dāng)局失望 赴大陸爭高薪
據(jù)《中時電子報》消息，受到臺灣經(jīng)濟(jì)不景氣及低薪影響，不僅一般勞動者紛紛赴大陸找工作機(jī)會，傳統(tǒng)上被視為精英的建筑師、律師、會計師、機(jī)師、醫(yī)師、大學(xué)教師等也積極赴陸，爭取高于臺灣3倍以上的薪水，以及快速晉升高階職位的機(jī)會。
臺灣為何留不住專業(yè)人才？據(jù)島內(nèi)“遠(yuǎn)見雜志”報道，建筑、會計、法律頗有資歷的專業(yè)人才，早已選擇“西進(jìn)”打拼，他們多數(shù)預(yù)言臺灣市場“正在萎縮”。臺灣“建筑改革社”社長徐巖奇表示，以建筑產(chǎn)業(yè)來看，臺灣建筑業(yè)早已面臨長年低薪困境，“職場新鮮人若進(jìn)入臺灣建筑師事務(wù)所，起薪大多不超過3萬元（新臺幣，下同），2萬4000元至2萬8000元是正常，想超過就得天天加班，很多人做到40歲才領(lǐng)4萬”。
過去號稱“金飯碗”的律師，在臺灣也面臨如同建筑師一樣的困境。據(jù)海峽兩岸法律交流協(xié)會秘書長廖尉均觀察，愈來愈多實(shí)習(xí)律師還要倒貼錢給事務(wù)所，實(shí)習(xí)后的起薪也貶值至5萬元。但直接到上海工作，新人收入在8000至1萬元人民幣（約臺幣3萬6千元至4萬5千元）；兩年經(jīng)驗(yàn)薪水可達(dá)1萬2000元（約臺幣5萬4千元）。不止建筑師、律師、會計師，一向被視為高薪的機(jī)師、醫(yī)師、大學(xué)教授也赴大陸任職，精英人才出走大陸已成為島內(nèi)普遍存在的事實(shí)。
對于島內(nèi)人才紛紛出走大陸，國臺辦發(fā)言人指出，今年是大陸改革開放40周年，大陸40年來的改革開放所取得的成就應(yīng)該說是有目共睹的，而且大陸這些年推動的各項(xiàng)有利于臺灣同胞利益福祉的對臺方針政策，日久見人心。而對比臺灣社會的現(xiàn)狀和臺灣當(dāng)局現(xiàn)在的所作所為，我想有更多的臺灣民眾能夠做出這樣一種判斷和選擇，也是很自然的事情。（海外網(wǎng) 朱簫）
