和小斕不同，去年從廈門高校畢業(yè)的陳錦琛當(dāng)初激情滿滿、信心勃勃，他相信靠自己的能力，肯定能找到一份讓父母驕傲的工作。
自大四上學(xué)期開始，陳錦琛就開始很勤快地跑招聘會(huì)，盡管他每次都會(huì)在考慮再三之后投出去幾份簡(jiǎn)歷，但終歸都是無止境的“回去等我們的通知”。
投了許多簡(jiǎn)歷之后，陳錦琛最常抱怨的是：“明明要求本科學(xué)歷，卻有很多研究生去應(yīng)聘，這讓我怎么辦？”就這樣，畢業(yè)后，陳錦琛一直獨(dú)自留在廈門尋尋覓覓。
其間，他也上過三個(gè)月的班，做人事專員，“每月2500元的底薪加獎(jiǎng)金，當(dāng)初去上班是因?yàn)楣菊f有發(fā)展空間”。但其間陳錦琛還是一直入不敷出，要承擔(dān)自己的房租、水電費(fèi)、三餐和日常開銷，他每個(gè)月還得向家里要錢，而且“我的付出與回報(bào)根本不成正比”，之后他便索性辭去了這份工作?！安皇俏覀儾幌胍划厴I(yè)就馬上就業(yè)，而是因?yàn)橄胝业揭环轁M意的工作實(shí)在太難，特別是像我這樣的外地人。”陳錦琛認(rèn)為，和本地的許多同齡人相比，他找工作的起點(diǎn)和平臺(tái)都是吃虧的?！艾F(xiàn)實(shí)就是這樣，再找找看吧?！?
關(guān)于大學(xué)生的“慢就業(yè)”現(xiàn)象，一直關(guān)注學(xué)生就業(yè)問題的廈大郭教授認(rèn)為，需因人而異來評(píng)判。但無論是去支教還是旅游，畢業(yè)生都應(yīng)量力而行，要同時(shí)考慮到是否會(huì)增加家庭負(fù)擔(dān)，對(duì)父母的回報(bào)和時(shí)間成本問題。
