【數(shù)字】
12萬名臺胞
在廈工作生活
截至2017年底，長期在廈門工作、生活的臺胞約有12萬人，其中在廈工作臺籍員工2.3萬人，在廈接受教育臺生2400人，在廈臺籍高技能人才超過2000人。全市共計評選臺灣特聘專家、專才195名，其中專家116名、特聘專才79名，累計發(fā)放工作生活補貼4261.9萬元。2017年入選省臺灣高層次人才百人計劃12名(占全省60%)，在閩優(yōu)秀臺灣人才5名(全省23名)，3人獲臺灣優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)啟動支持資金(全省5人)。
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為在廈臺灣人才
提供一攬子服務
廈門的對臺人才政策力度在大陸同類城市中具有鮮明特色和強有力的競爭力:臺灣人才創(chuàng)業(yè)補助最高可達500萬元，生活補助最高可達150萬元，臺灣畢業(yè)生在廈就業(yè)按碩士每人3萬元、博士每人5萬元發(fā)放生活補貼，大學生來廈實習實訓每月補助可達2500元，臺灣創(chuàng)業(yè)基地最高補助達1000萬元等。
在國臺辦“惠臺31條措施”的基礎上，廈門出臺的“惠臺60條措施”有33條是先行先試推出的舉措，找準對臺人才工作發(fā)展方向和薄弱環(huán)節(jié)，進一步創(chuàng)新政策、統(tǒng)籌資源，為在廈門的臺灣人才提供了“業(yè)、學、住、醫(yī)、行”一攬子服務，持續(xù)推動廈門成為臺灣人才工作生活首選地。
【原聲】
紅色影像公司王金誠:
懷揣夢想跨越海峽
從事商業(yè)攝影創(chuàng)作的王金誠懷揣著夢想跨越海峽，從臺灣來廈門創(chuàng)業(yè)已經四年了，一方面是為了與在廈門工作的太太團聚，另一方面也為了更好地實現(xiàn)自己的人生價值。
王金誠和太太把家安在廈門，一起奮斗打拼，創(chuàng)辦了紅色影像文化傳播公司。走過初創(chuàng)時期的艱難，企業(yè)做得風生水起，客戶已達上百家企業(yè)，并獲得了很好的聲譽。
“小微臺灣企業(yè)在廈門發(fā)展，關心和擔憂的莫過于市場環(huán)境、住房問題、孩子教育、醫(yī)療保健等。”王金誠說，廈門市頒布出臺的惠臺60條措施，對臺灣創(chuàng)客們來說是一道曙光，成為推動臺灣初創(chuàng)企業(yè)來大陸發(fā)展的加速器，讓我們更有信心長期安居下來，拼在廈門，樂在廈門。
省首批臺籍勞模湯俊賢:
深深愛上這座城市
在今年4月底舉辦的2018年福建省勞動模范和先進工作者表彰大會上，廈門宸鴻科技公司工程部主管湯俊賢獲評為福建省勞動模范。
“作為福建省第一批臺籍勞模，我感到非常榮幸。”湯俊賢告訴記者:“希望在不久的將來，有更多臺籍員工能夠得到這項榮譽，與我分享這份榮譽。”
湯俊賢曾帶領7位自動化團隊成員，夜以繼日開展技術攻關，在3個月內成功導入多項自動化開發(fā)案，由一條生產線原來需要240人減少到只需要184人，為企業(yè)節(jié)約了大量人力成本。
“我來廈門工作已經8年了，廈門市容環(huán)境優(yōu)美、交通便捷，我深深地愛上了這座城市。”湯俊賢說，政府出臺了許多人才政策，如為人才提供住房、租房補貼等，大力吸引高層次人才、臺灣特聘專家、骨干人才。
楷云音樂公司黃楷云:
堅定來廈創(chuàng)業(yè)信心
“剛從臺灣來廈門創(chuàng)業(yè)時人地生疏，要成立公司，拓展業(yè)務，還要了解相關政策，心里有些忐忑，是思明區(qū)委組織部、臺辦和思明區(qū)臺灣青年創(chuàng)業(yè)輔導中心的支持和幫助，給了我們家的溫暖。”回憶創(chuàng)業(yè)初期的經歷，黃楷云動情地說。
2016年6月，來廈旅游的臺灣青年黃楷云被這座城市的自然人文環(huán)境和音樂氛圍吸引，決定留在廈門，帶領師資團隊成立廈門楷云音樂文化傳媒有限公司?，F(xiàn)如今，黃楷云的音樂文化傳媒公司越做越大，已設立龍山運營中心、鎮(zhèn)海社區(qū)分校。公司又投入百萬元資金增設鋼琴等各項樂器以及教學設備，在廈門外圖書城成立旗艦店教學示范點。
2016年11月，黃楷云收到了一份來自思明區(qū)的特殊禮物――創(chuàng)業(yè)啟動扶持資金8萬元和成立滿三個月租房補貼6000元。“能得到政府的資金支持，讓我充滿感激，我特地請很多臺灣朋友來見證這個美好溫馨的時刻，大家都為我高興，也堅定了我們這些臺灣青年來廈門創(chuàng)業(yè)的信心。”
原標題：廈門先行先試出臺對臺人才政策 打造兩岸融合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱土
原鏈接：http://news.xmnn.cn/xmnn/2018/06/01/100371344.shtml
