其中，本市戶籍在職人數(shù)為50.74萬，占總職工數(shù)的31.64%；來廈務工人員共109.62萬人，相比2014年同期，增加0.69萬人，增幅0.63%。
來廈務工人員中，來自省內的有46.30萬人，同比增加0.65萬人；省外來廈務工人員最多的6個省份是江西、四川、河南、貴州、湖北、湖南。
用工：六大行業(yè)用工數(shù)最多
那么，哪些行業(yè)是用工大戶呢？
去年12月份，在職人數(shù)排名前6位的行業(yè)分別是制造業(yè)、居民服務和其他服務業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、建筑業(yè)、交通運輸及倉儲和郵政業(yè)、租賃和商務服務業(yè)，總在職人數(shù)126.68萬人，與2014年同期基本持平。
市人社局分析，由于行業(yè)發(fā)展不平衡，2016年廈門的缺工企業(yè)將主要為光電、電器、服裝、餐飲等勞動密集型企業(yè)。同時，廈門的勞動報酬水平偏低，不易吸引高薪的技術人才，也可能造成高科技人才短缺。
就業(yè)：勞動力將向島外轉移
2015年，全市公共職業(yè)介紹機構共受理企業(yè)登記崗位需求275.89萬個次；同期進入人力資源市場的勞動力資源數(shù)約為234.83萬人次。也就是說，企業(yè)的職缺仍多于求職人數(shù)。
有關負責人說，從2015年開始，廈門市勞動力供求矛盾趨緩，勞動力供求總量趨于平衡，本地居民的失業(yè)率會進一步下降，但是招工難和就業(yè)難將繼續(xù)并存。
由于島內外人口密度差距太大，勞動力向島外轉移是必然趨勢。隨著島內產業(yè)迅速向島外轉移，島外的交通、居住、商業(yè)條件迅速改善，島外勞動力就業(yè)將迅速增長。
措施：節(jié)后分7路外出招工
導報記者了解到，為了緩解企業(yè)“用工荒”，春節(jié)后，市人社局將開通7條外出招工線路，分別是湖南湘西州、四川、湖北、江西、云南以及省內的龍巖市、南平市等，將組織15場現(xiàn)場招聘活動。
