大力推動(dòng)瘦身健體，企業(yè)盈利能力增強(qiáng)。上半年，央企壓減工作取得階段性進(jìn)展，截至5月底，中央企業(yè)累計(jì)減少法人11131戶，減少比例達(dá)21.3％，提前一年完成法人戶數(shù)減少20%的目標(biāo)。同時(shí)，“僵尸企業(yè)”處置和特困企業(yè)治理主體工作也取得了積極進(jìn)展。

　　新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換加快，新業(yè)務(wù)占比持續(xù)提高。中央企業(yè)緊緊圍繞國(guó)家戰(zhàn)略方向、行業(yè)發(fā)展方向、市場(chǎng)需求方向，加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。1—6月，通信企業(yè)數(shù)據(jù)流量和互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用等新業(yè)務(wù)快速發(fā)展，新業(yè)務(wù)收入占比達(dá)51.9％，同比提高5.1個(gè)百分點(diǎn)；火電企業(yè)新能源發(fā)電板塊利用率明顯提升，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)139.5億元，同比增利44.1億元；高性能玻璃纖維、集成電路、微電子等產(chǎn)品銷量快速增長(zhǎng)。

　　重點(diǎn)改革梯次展開，企業(yè)動(dòng)力活力進(jìn)一步增強(qiáng)

　　今年以來(lái)，中央企業(yè)認(rèn)真落實(shí)國(guó)企改革“1+N”文件，大力推進(jìn)各項(xiàng)改革試點(diǎn)，企業(yè)的動(dòng)力活力得以進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　——混改走出新步伐。

　　上半年，我國(guó)深入推進(jìn)混合所有制改革，企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制步伐進(jìn)一步加快。1—6月，中央企業(yè)新增混合所有制企業(yè)220戶，通過(guò)資本市場(chǎng)引入社會(huì)資本超過(guò)880億元。中航工業(yè)、中國(guó)三峽集團(tuán)、中國(guó)黃金等企業(yè)所屬子企業(yè)通過(guò)引入戰(zhàn)略投資者等方式，進(jìn)一步優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制、增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。中央企業(yè)10戶混合所有制企業(yè)員工持股試點(diǎn)子企業(yè)全部完成首期員工出資入股，并進(jìn)行工商變更登記。

　　——現(xiàn)代企業(yè)制度更趨完善。

　　上半年，我國(guó)落實(shí)中央企業(yè)董事會(huì)職權(quán)試點(diǎn)工作，將中長(zhǎng)期發(fā)展決策權(quán)、經(jīng)理層成員業(yè)績(jī)考核權(quán)、重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)管理權(quán)等授予試點(diǎn)企業(yè)董事會(huì)，協(xié)同推進(jìn)經(jīng)理層成員契約化管理，探索建立職業(yè)經(jīng)理人制度。此外，商業(yè)一類中央企業(yè)工資總額全部實(shí)行備案制管理，中國(guó)遠(yuǎn)洋海運(yùn)等企業(yè)控股的6戶上市公司探索實(shí)施了股權(quán)激勵(lì)，市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制正不斷健全。

　　——企業(yè)負(fù)擔(dān)有所減輕。

　　今年以來(lái)，我國(guó)穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)辦社會(huì)職能分離移交。截至6月底，全國(guó)國(guó)有企業(yè)“三供一業(yè)”完成分離移交或簽訂移交協(xié)議的達(dá)90％，中央企業(yè)達(dá)94％。大慶油田、勝利油田等5個(gè)獨(dú)立工礦區(qū)剝離辦社會(huì)職能取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。

　　國(guó)務(wù)院國(guó)資委主任肖亞慶表示，上半年中央企業(yè)發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)為完成全年目標(biāo)任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，下半年要再接再厲，采取有力措施，鞏固擴(kuò)大成果，全力以赴完成收入和效益增長(zhǎng)目標(biāo)，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。

　　《 人民日?qǐng)?bào) 》（ 2018年07月18日 01 版）