2、掛鉤調(diào)整

　　退休（職）人員符合國家、省規(guī)定的繳費年限(含視同繳費年限,不含特殊工種折算年限,下同)每滿1年，每人每月增加基本養(yǎng)老金1元。其中繳費年限超過15年的部分，每滿1年,每人每月再增加基本養(yǎng)老金1元。

　　退休（職）人員、五七家屬工按照本人2017年12月領取的統(tǒng)籌內(nèi)月基本養(yǎng)老金為基數(shù)，按0.8%的比例增加基本養(yǎng)老金。

　　此外，在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整基礎上，還有傾斜調(diào)整。

　　河北：上調(diào)基本養(yǎng)老金惠及432萬退休人員

　　1、定額調(diào)整。退休人員每人每月增加38元，退職人員增加20元。

　　2、掛鉤調(diào)整。退休退職人員按照本人繳費年限（含視同繳費年限）每年增加1.5元（不滿一年按一年計算）；按照本人2017年12月按月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的1.5%再增加基本養(yǎng)老金。

　　3、傾斜調(diào)整。一是對高齡退休退職人員年齡70周歲至年滿74周歲的，75周歲至年滿79周歲的，80周歲以上分三個年齡段,分別增加20、30、40元。二是對艱苦邊遠地區(qū)退休退職人員繼續(xù)按照艱苦邊遠地區(qū)類別增加養(yǎng)老金。三是企業(yè)退休退職人員本人繳費年限滿15至滿25年期間的增加6元；26年以上的增加12元。四是企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達不到當?shù)兀ó斈辏┢髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，按照國家文件及我省有關規(guī)定補足到當?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。五是對1998年9月30日冀勞〔1998〕6號文件實施前，企業(yè)因工1-4級完全喪失勞動能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險基金支付養(yǎng)老金的人員，本次調(diào)整增資額達不到138元的補足到138元。

個人養(yǎng)老金多少與哪些因素相關？

　　每位參加養(yǎng)老保險的退休人員，都能領取基本養(yǎng)老金，但數(shù)額不盡相同。出現(xiàn)差異主要有以下原因：

　　1、工齡不同。一般來說，工齡越長，累計繳費年限就越長，養(yǎng)老金就越多。

　　2、工資不同。工資越高，繳費基數(shù)就越高，養(yǎng)老金就越多。

　　3、退休年齡不同。退休年齡越晚，繳納的養(yǎng)老費用越多，養(yǎng)老金就越多。

　　4、各地社會平均工資不同。當?shù)亟?jīng)濟越發(fā)達，在職職工平均工資就越高，依次計發(fā)的養(yǎng)老金就越多。