筆試要考哪些科目？
近年來，各地事業(yè)單位招聘考試逐步規(guī)范化。2015年，人社部人事考試中心發(fā)布了《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)》，這也成了各地事業(yè)單位招聘考試的命題參考。
與公務員考試相比，事業(yè)單位招聘基于不同崗位對人才能力素質(zhì)的不同要求，筆試內(nèi)容也更為細分。
根據(jù)各地發(fā)布的招聘公告，事業(yè)單位招聘考試筆試科目大都為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，都是必考公共科目。但是，公共科目按照崗位類型也有所細分，考試分為綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五個類別。
不過，在各省份組織的筆試中，并非所有類別的試卷都會出現(xiàn)。例如，在陜西省此次事業(yè)單位的招聘中，該省省屬事業(yè)單位和寶雞、咸陽、漢中、安康、商洛五市各級事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員共計4680名。本次陜西事業(yè)單位招聘考試的類別就分為綜合管理類(A類)、中小學教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)三類。
據(jù)介紹，《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科考試滿分均為150分，從考察內(nèi)容來看，兩者各有側重。
“以綜合管理類為例，《職業(yè)能力傾向測驗》主要測查應試人員從事管理工作密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力要素，如常識判斷、言語理解與表達等，《綜合應用能力》主要考察應試人員的管理角色意識、分析判斷能力、計劃與控制能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力。”中公教育公考輔導專家白麗麗介紹。
資料圖：2016年11月27日，2017年度中央機關及其直屬機構公務員招考筆試開考。張浪 攝
