勞工團(tuán)體奮力抗?fàn)?nbsp;7天假日失而復(fù)得

　　勞工，在臺(tái)灣指的是適用于“勞動(dòng)基準(zhǔn)法”（簡(jiǎn)稱“勞基法”）的工作者，包括私營(yíng)企業(yè)員工、公家單位的臨時(shí)約聘人員等。而公立學(xué)校的編內(nèi)工作者、軍人、公務(wù)員，則屬于公務(wù)人員，不適用這套法規(guī)。

　　臺(tái)當(dāng)局去年修改“勞基法”，將法定工時(shí)從原本的雙周84個(gè)小時(shí)，改成單周40個(gè)小時(shí)（周休二日），同時(shí)刪除7天法定假日。“修法”之后，勞工放假時(shí)間和工時(shí)與公務(wù)人員相同。然而聽聞7天假日被刪除，勞工團(tuán)體展開無休止的抗?fàn)帯５搅私衲?月下旬，執(zhí)政的民進(jìn)黨當(dāng)局向勞工示好，正式公告“假日刪除案失效”，7天假日確定恢復(fù)。

　　這7天假日包括1月2日（元旦翌日）、3月29日（青年節(jié)）、9月28日（教師節(jié)）、10月25日（光復(fù)節(jié)）、10月31日（蔣介石誕辰），11月12日（孫中山誕辰）、12月25日（“行憲”紀(jì)念日）。由于勞工團(tuán)體干部多與綠營(yíng)有千絲萬縷的聯(lián)系，他們力主恢復(fù)這七天假日也引來外界嘲諷，有網(wǎng)友痛批，這些人熱衷“去中國(guó)化”、“去蔣化”，卻要過孫中山、蔣介石的誕辰日，豈不是精神錯(cuò)亂？

同樣都是教書匠 有人上班有人放假

　　勞工比公務(wù)人員每年多出7天假日，“一島多制”的休假制度徒增不少困擾。今年9月28日，是臺(tái)灣宣布恢復(fù)7天假后所經(jīng)歷的第一個(gè)假日。如今這個(gè)教師節(jié)卻面臨“教師上班，勞工放假”的混亂局面。因?yàn)樵谂_(tái)灣，很多教師是公務(wù)人員，按相關(guān)規(guī)定，教師節(jié)不能放假。而勞工則可依照“勞基法”，在教師節(jié)休假一天。

　　同樣是學(xué)校，在教師節(jié)作息也不一樣。若是私立學(xué)校，教職工屬于勞工，當(dāng)天可放假一天，學(xué)生也跟著休息。公立學(xué)校則沒有這種待遇，老師要正常上班，學(xué)生要正常上課。一位臺(tái)灣家長(zhǎng)在媒體上抱怨說，他有兩個(gè)孩子，一個(gè)上公立一個(gè)上私立，同樣是學(xué)生，教師節(jié)那天一個(gè)要上學(xué)一個(gè)則放假，這是什么道理？

　　公立學(xué)校上課也面臨一個(gè)問題，因?yàn)樾?nèi)廚工、勤雜人員屬于勞工，教師節(jié)要休息，學(xué)生那一天豈不無飯可吃？

　　大學(xué)校園更出現(xiàn)“教師上班，學(xué)生放假”怪象。因?yàn)橹恚ㄓ蓪W(xué)生擔(dān)任）適用“勞基法”，臺(tái)大、臺(tái)師大、世新大學(xué)、淡江大學(xué)等多所高校，已決定讓適用“勞基法”的助理在教師節(jié)這一天休息。