知兵要真  愛兵要深

■梁彥平

習(xí)主席強調(diào)，要堅持士兵至上、基層第一，真正關(guān)心關(guān)愛官兵，始終把官兵冷暖放在心上。

面對成長條件相對優(yōu)越，思想活躍、個性突出、興趣愛好廣泛、成才意愿強烈的新生代戰(zhàn)士，基層一線帶兵人要始終堅持把官兵成長成才放在首位，在生活訓(xùn)練中知兵要真、愛兵要深。

澆花澆根，帶兵帶心。只有把戰(zhàn)士的事當(dāng)作自己的事，戰(zhàn)士才會把帶兵人當(dāng)回事。帶兵不能端著架子，不遠不近也不親。要學(xué)會俯下身子、放下架子，既要注重線下“溝通”，還要學(xué)會線上“交流”，從戰(zhàn)士面部微表情、私下微議論、線上微動態(tài)全面感知戰(zhàn)士內(nèi)心世界，做到見事早、反應(yīng)快。不僅要能指出缺點，更要善于發(fā)掘優(yōu)點；不僅要與戰(zhàn)士“面對面”，更要和戰(zhàn)士“心連心”。

人不率則不從，身不先則不信。自身過硬、以身作則是最好的帶兵方法。要想贏得尊重、得到信任、立起威信，就要在工作上爭先、訓(xùn)練上突出、作風(fēng)上過硬。要通過好形象感召戰(zhàn)士、真本事帶動戰(zhàn)士、硬作風(fēng)影響戰(zhàn)士；通過自己的言傳身教，立起好樣子，培塑好習(xí)慣。好形象、真本事、硬作風(fēng)的獲得不是一蹴而就的，要從“小”處學(xué)起、在“微”中練起，“小火慢燉”錘煉自省、“經(jīng)年累月”檢視不足，在開闊視野、更新思想、嚴以律己中不斷修煉蛻變。

帶兵，既是為單位負責(zé)，更是為戰(zhàn)士負責(zé)。每一顆種子都有長成一片綠色的夢想，不管是成長為小草還是大樹，都應(yīng)當(dāng)一視同仁。帶兵人要堅持用信任的眼光、欣賞的眼光、發(fā)展的眼光看待官兵，努力做到愛在日常、育在平常，善于因人施策、量身規(guī)劃成長路徑，正向激勵干事創(chuàng)業(yè)活力，做到有想法主動傾聽、有疑惑及時開導(dǎo)、有問題立即解決，切實成為官兵成長成才的領(lǐng)路人。

（張舉豪、馮明光攝）

（來源：解放軍報）