臺海網(wǎng)12月8日訊 據(jù)福建日報(bào)報(bào)道，“這種著色劑材料既能應(yīng)用于食品包裝，也能用于化纖染色，與晉江傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)結(jié)合密切。”在晉江市三創(chuàng)園創(chuàng)客大街的約克新材料公司里，英國海歸博士曾福泉時(shí)下正在研發(fā)新材料產(chǎn)品“液體色母”。這種新材料不僅能幫助企業(yè)產(chǎn)品降本提效，且兼具環(huán)保效益，目前公司已實(shí)現(xiàn)銷售額上千萬元。

曾福泉是晉江高層次人才“海峽計(jì)劃”引進(jìn)的國家“千人計(jì)劃”人才。而“海峽計(jì)劃”是晉江在招才引智上實(shí)現(xiàn)從“粗放引才”向“精準(zhǔn)引才”創(chuàng)新的一個(gè)縮影。

人才強(qiáng)則產(chǎn)業(yè)強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)強(qiáng)則發(fā)展勁。作為全省縣域排頭兵，晉江緊緊圍繞“港灣計(jì)劃”，扎實(shí)推進(jìn)“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，舉全市之力，聚天下英才，為轉(zhuǎn)型升級跨越發(fā)展注入源頭活水。

近年來，晉江共引進(jìn)63個(gè)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目，帶動(dòng)集聚7名國家“千人計(jì)劃”專家、20名福建省“百人計(jì)劃”專家、182名博士。“我們通過完善人才、項(xiàng)目、平臺、資金一體化的政策體系，以最靈活的機(jī)制、最優(yōu)惠的政策、最優(yōu)越的環(huán)境，激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活力和激情。”晉江市委組織部部長吳忠劉說。

晉江率先建立“1+N”人才政策體系，出臺集成電路人才、教育人才、臺灣青年人才等11份專項(xiàng)政策，優(yōu)秀人才最高可享受80萬元購房補(bǔ)貼、每年每人最高可享受18萬元津貼；入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)最高可享受超3000萬元?jiǎng)?chuàng)業(yè)資助，個(gè)人最高可享受超800萬元補(bǔ)助。晉江實(shí)施“靶向引才”，緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和用人主體需求，對緊缺的集成電路人才，還專門制定《福建晉江集成電路產(chǎn)業(yè)人才優(yōu)惠政策》，并配套建設(shè)高端人才社區(qū)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)和國際學(xué)校。

今年初，就職于中科院海西研究院的鄧浩博士帶著團(tuán)隊(duì)落戶晉江，其研究的“基于光衍射技術(shù)的微電子芯片關(guān)鍵尺寸(CD)測試設(shè)備”在國內(nèi)尚屬空白領(lǐng)域。“我們將瞄準(zhǔn)未來集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展，在集成電路產(chǎn)業(yè)鏈中找到自己的位置，力爭為晉江提供更多競爭優(yōu)勢。”鄧浩表示，晉江的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和引才留才的優(yōu)惠政策讓他對未來發(fā)展充滿信心。

在11月初晉江的海峽菁英人才節(jié)上，一批優(yōu)秀人才及創(chuàng)新成果獲得表彰。其中，已簽約入駐的25個(gè)高層次人才創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)獲頒啟動(dòng)資金3590萬元，入選省“百人計(jì)劃”的8位人才獲頒配套獎(jiǎng)勵(lì)資金600萬元，1466名2016年度優(yōu)秀人才獲得津補(bǔ)貼2167萬元。

在人才競爭激烈的當(dāng)下，引才難，留才更難。為進(jìn)一步強(qiáng)化人才集聚效應(yīng)，晉江健全專業(yè)化、立體式的人才創(chuàng)新支撐體系，種好留才梧桐樹。

近年來，晉江大手筆投入上百億元，建設(shè)創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新園、洪山文化創(chuàng)意園、集成電路產(chǎn)業(yè)園、福州大學(xué)晉江科教園區(qū)等創(chuàng)新載體；高標(biāo)準(zhǔn)引進(jìn)中科院海西研究院、中國皮革和制鞋工業(yè)研究院等7家“國字號”公共技術(shù)服務(wù)平臺，帶動(dòng)集聚各類技術(shù)研發(fā)人才400多人，對接技術(shù)成果51項(xiàng)，承擔(dān)國家級重大科技項(xiàng)目10個(gè)、省級重大科技項(xiàng)目21個(gè)。

近日，來自臺灣云林科技大學(xué)研究所的賴致明看到自己的設(shè)計(jì)作品實(shí)現(xiàn)量產(chǎn)，非常高興。他參加了2017“海峽杯”工業(yè)設(shè)計(jì)大賽，其銅獎(jiǎng)產(chǎn)品“快速綁帶”得到企業(yè)青睞并迅速實(shí)現(xiàn)產(chǎn)能對接。他對來晉江發(fā)展更有信心了。

除搭建聚才平臺之外，打造品牌賽事也是晉江引才的創(chuàng)新之舉。晉江舉辦了第二屆“海峽杯”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，開展院士專家創(chuàng)業(yè)行、海內(nèi)外晉江籍精英懇親行活動(dòng)，打造“菁英創(chuàng)業(yè)創(chuàng)客月”等引才品牌，實(shí)施“華僑新生代人才”引進(jìn)計(jì)劃，逐步打造晉江特有的人才文化圈。

引鳳來?xiàng)毥鉀Q人才的后顧之憂。晉江投入20多億元，建設(shè)國際人才社區(qū)、拔萃雙語學(xué)校，引入樹蘭醫(yī)療，構(gòu)建國際化的生產(chǎn)生活配套。實(shí)施青年人才“生根計(jì)劃”，建設(shè)人才公寓1200多套，落實(shí)優(yōu)秀人才子女就學(xué)、醫(yī)療保健等10項(xiàng)生活優(yōu)待，累計(jì)為100多名優(yōu)秀人才解決子女入學(xué)問題。

“我們構(gòu)建了集引才渠道、政策扶持、科技服務(wù)、金融支撐、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、服務(wù)保障于一體的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)體系。”晉江市委人才辦主任黃建華介紹，晉江計(jì)劃用4年，由市財(cái)政投入3億元，引進(jìn)100個(gè)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)，并力爭以集成化途徑打通人才發(fā)展生態(tài)鏈條，讓引進(jìn)的人才與晉江水土相服。