【亮點(diǎn)】

　　重磅推出“人才領(lǐng)跑者”計(jì)劃

　　降低“雙百”人才扶持資金兌現(xiàn)門檻，率先出臺優(yōu)惠政策引進(jìn)重點(diǎn)高校的畢業(yè)生……去年，一系列人才扶持優(yōu)惠政策的加碼，湖里區(qū)日益成為人才的熱土。而今年，湖里區(qū)還將重點(diǎn)打造“人才領(lǐng)跑者”挖掘“550”人才典型，對能夠較好發(fā)揮作用、企業(yè)發(fā)展迅速的人才從資金扶持、政策保障等方面進(jìn)行升級加碼。

　　人才服務(wù)站落戶五大產(chǎn)業(yè)園

　　湖里創(chuàng)新園、兩岸集成電路自貿(mào)區(qū)產(chǎn)業(yè)園、云創(chuàng)智谷、華美空間文創(chuàng)園、海峽建筑設(shè)計(jì)文創(chuàng)園……在這些產(chǎn)業(yè)園區(qū)，您都可以找到人才服務(wù)站——以“一園一站”為目標(biāo)，湖里區(qū)人才辦已在五大產(chǎn)業(yè)園設(shè)立了集合健身、閱讀、互動(dòng)、交流等多功能為一體的“人才之家”，并配有專人服務(wù)園區(qū)人才，將人才服務(wù)延伸至一線，讓每個(gè)園區(qū)都成為人才集聚高地。

　　推出“三高計(jì)劃”為人才“加油”

　　人才創(chuàng)業(yè)沙龍、“博士匯”、人才會(huì)客廳……在湖里區(qū)，豐富有趣的交流促進(jìn)互動(dòng)豐富人才的“朋友圈”和“生活圈”。值得關(guān)注的是，湖里區(qū)還將創(chuàng)新推出“三高計(jì)劃”——通過舉辦一場高質(zhì)量“雙百”項(xiàng)目成果展、一場高規(guī)格的創(chuàng)業(yè)論壇、一場高效率的項(xiàng)目資本對接會(huì)，為人才“加油”。

　　【心聲】

　　入住人才公寓

　　是難得的人生體驗(yàn)

　　“有自己的私人空間，是無比幸福的。”夏博實(shí)是澳洲新南威爾士大學(xué)材料科學(xué)工程學(xué)博士，去年開始在湖里區(qū)創(chuàng)業(yè)。聽說人才公寓申請的消息后，他第一時(shí)間遞交了申請。經(jīng)濟(jì)實(shí)惠是吸引夏博實(shí)的重要砝碼——他告訴記者，自己公司所擁有的客戶遍布全國各地，經(jīng)常在外出差，能夠待在家里的時(shí)間沒那么多。“原來一半多的租金我都浪費(fèi)掉啦。”在他看來，人才公寓的租金已經(jīng)很便宜，再加上湖里區(qū)政府的補(bǔ)貼，住房成本大大下降。而更吸引他的是，能夠和各行各業(yè)的“人才”們同住，有很多機(jī)會(huì)就蘊(yùn)藏在其中，“是難得的人生體驗(yàn)”。

　　而對于在金山財(cái)富廣場上班，卻在南山路和朋友合租的沈明華來說，人才公寓如及時(shí)雨。原先，她每天要打車8公里上班，一天光是路費(fèi)就近百元。入住人才公寓之后，這位“產(chǎn)業(yè)人才”只需要乘坐園區(qū)的公交就能到達(dá)公司。

　　“歸根到底，還是湖里區(qū)的人才政策好。”工作在湖里區(qū)婦幼保健院的“衛(wèi)生人才”李斌，當(dāng)了一年“廈門人”?；赝@一年，事業(yè)上“看得見曙光”——自己所在的醫(yī)院很支持他進(jìn)行的項(xiàng)目創(chuàng)新?，F(xiàn)在。他又住進(jìn)了新家，事業(yè)與生活齊頭并進(jìn)的感覺真的很好。

　　同樣對湖里區(qū)有著深厚感情的，還有“教育人才”陳淑瓊。在高校招聘中，她曾有機(jī)會(huì)在廈門各個(gè)區(qū)的學(xué)校之中挑選，是湖里招聘負(fù)責(zé)人的真誠熱情打動(dòng)了她，“感謝湖里，讓我能夠放心工作，現(xiàn)在又讓我有了一個(gè)溫暖的家。”