臺海網9月11日訊 （海峽導報記者 張順和 通訊員 郭偉 雷飏）近日，《廈門火炬高新區(qū)關于促進企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的若干措施》（以下簡稱“措施”）正式出臺，這是火炬高新區(qū)在促進企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展方面的首個綜合性政策，也是高新區(qū)建設國家自主創(chuàng)新示范區(qū)的有力保障和支撐。
導報記者注意到，這些措施緊扣創(chuàng)新驅動的主題，圍繞創(chuàng)新三要素（研發(fā)、人才、金融）進行了全方位部署，不僅力度空前，而且創(chuàng)新性十足，將有效推動高新區(qū)企業(yè)創(chuàng)新能力的提高。
發(fā)明專利最高可獲50萬元資助
措施鼓勵企業(yè)加大研發(fā)投入，對符合條件的企業(yè)，在廈門市級研發(fā)費用補助金額的基礎上，給予企業(yè)60%的配套補貼（含市級政策中由高新區(qū)承擔的部分）。
鼓勵企業(yè)申報各級高新技術企業(yè)。首次備案為市級高新技術企業(yè)的以及市級高新技術企業(yè)通過國家級高新技術企業(yè)認定（含重新認定）的，高新區(qū)將在市級獎勵的基礎上，分別給予企業(yè)10萬元和20萬元的一次性配套獎勵，每家企業(yè)僅獎勵一次。
在發(fā)明專利方面，高新區(qū)企業(yè)在獲得市級的專項資助后，還將獲得每個專利資助總金額的50%作為一次性配套獎勵。每家企業(yè)每年獲得的專利資助總金額不超過50萬元。
為鼓勵重點企業(yè)聘用高級人才，措施中明確，對上一年度營收1億元（含）以上的先進制造業(yè)企業(yè)或上一年度營收5000萬元（含）以上的現(xiàn)代服務業(yè)企業(yè)所聘用的企業(yè)管理和技術人才，將給予獎勵；同時，不同級別的企業(yè)骨干人才可享受住房補貼，符合條件的企業(yè)新員工也有一定的生活補貼。
