“數(shù)字出官”是政績觀錯位的典型表現(xiàn)之一。習(xí)近平總書記批評有的領(lǐng)導(dǎo)干部“為撈取功名不惜做假賬、玩數(shù)字游戲、報虛假政績”，并鮮明指出這種做法“害人害己，是要不得的”。數(shù)字具有直觀、簡明的特點，用其考核干部政績、客觀反映實情、服務(wù)科學(xué)決策，是現(xiàn)代社會治理所需。然而，如果黨員干部為求職位升遷，用數(shù)據(jù)包裝政績，玩數(shù)字游戲、搞政績“美顏”，就會陷入形式主義的泥淖和治理失效的怪圈，其危害不容小覷。

  “數(shù)字出官”的癥結(jié)在一個“虛”字。有的領(lǐng)導(dǎo)干部深陷“數(shù)字迷思”，把好政績簡單等同于漂亮數(shù)字，執(zhí)念于憑“數(shù)字”論英雄、以“指標(biāo)”量好漢，為此不惜脫離實際搞謀劃、忽視規(guī)律搞超前發(fā)展，只“求顯”不“求潛”，只“求快”不“求實”，數(shù)字光鮮亮麗，質(zhì)效卻嚴(yán)重“縮水”。然而，虛數(shù)據(jù)撐不起實政績，只會掩蓋矛盾、誤導(dǎo)決策，浪費財政資源、透支發(fā)展后勁。數(shù)字與發(fā)展實際、群眾所感不相匹配，“假把戲”早晚會“現(xiàn)形”，結(jié)果是害人害己。為何要給數(shù)據(jù)注水？出發(fā)點是想用漂亮數(shù)字為升遷“鋪路”，根子還是在黨性不純、私欲膨脹上，把從政干事和個人名利綁在一起，為滿足一己之私喪失對基本事實的尊重、喪失對初心使命的堅守。

  習(xí)近平總書記強調(diào)：“防止出現(xiàn)‘數(shù)字出官、官出數(shù)字’的惡性循環(huán)。”“數(shù)字政績”之所以屢禁不止，個別重顯輕潛的考核導(dǎo)向和層層加碼的考核壓力是重要原因，客觀上造成了數(shù)字與“官位”之間的不當(dāng)聯(lián)結(jié)，形成了惡性循環(huán)。如果靠漂亮數(shù)字就能引起上級注意、獲得升遷機會，必然會加劇更多領(lǐng)導(dǎo)干部的“數(shù)字政績”沖動，把功夫下在虛功上。而那些靠“數(shù)字政績”走上更重要崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部，又需要用更多造假來掩蓋矛盾。如此循環(huán)，就會讓取巧者鉆營得利，讓實干者吃虧寒心，嚴(yán)重?fù)p害一個地方的政治生態(tài)和發(fā)展根基。

  數(shù)字不是發(fā)展的目的，“數(shù)字政績”不等于民心實績。評價經(jīng)濟社會發(fā)展如何，衡量黨員干部政績好壞，從來不是看一串?dāng)?shù)字漂不漂亮，而是看群眾的心聲有沒有人來傾聽，群眾在教育、就醫(yī)、就業(yè)等方面的煩心事有沒有妥善解決，群眾的獲得感、幸福感、安全感有沒有增強。谷文昌造林治沙、焦裕祿治理“三害”，他們的政績都不靠數(shù)字堆砌，而是寫在群眾心中，寫在一個地方的發(fā)展根基上。走出“數(shù)字迷思”，就要把精力放在提升發(fā)展實效、增強發(fā)展后勁上，放在增進人民福祉上，擠掉水分，追求實實在在的增長。不能只看總量的增加，更要看結(jié)構(gòu)的優(yōu)化；不能只盯著立竿見影的項目，更要做好打基礎(chǔ)的工作；不能只算經(jīng)濟賬，也要算好生態(tài)賬、民生賬。真抓實干得來的政績，才能經(jīng)得起實踐、人民、歷史的檢驗。

  匡正“數(shù)字出官”錯誤政績觀，必須破虛立實。一方面，強化思想引領(lǐng)，引導(dǎo)黨員干部擰緊思想“總開關(guān)”，把理論學(xué)習(xí)“常”駐于心，把實績實效“常”立于行，涵養(yǎng)“功成不必在我、功成必定有我”的精神境界和歷史擔(dān)當(dāng)，真正從思想根子上正本清源、固本培元。另一方面，破除“唯數(shù)字”“唯排名”傾向，用好政績考核指揮棒，科學(xué)劃定“考什么”的目標(biāo)體系，精準(zhǔn)評量“怎么考”的方法邏輯，實現(xiàn)多維數(shù)據(jù)交叉驗證，切實推動從“對數(shù)字負(fù)責(zé)”向“對群眾負(fù)責(zé)”的轉(zhuǎn)變。此外，還要擦亮監(jiān)督的“探頭”，不斷完善黨內(nèi)監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督等各方力量參與的監(jiān)督體系，對數(shù)據(jù)造假“零容忍”，讓錯誤政績觀無處遁形。

  凌空蹈虛，難成事業(yè)；求真務(wù)實，方能功成。干事創(chuàng)業(yè)，靠的是實干，拼的是擔(dān)當(dāng)，憑的是本事，來不得半點虛浮。領(lǐng)導(dǎo)干部須時刻堅守實事求是這一基本思想方法、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)方法，守住數(shù)字真實的底線，以實打?qū)嵉臉I(yè)績交出履職的合格答卷。（韓駿升)

來源：人民日報