
圖:蘇寧足球俱樂(lè)部、蘇寧女子足球俱樂(lè)部的全體隊(duì)員上臺(tái)與蘇寧員工互動(dòng)
新產(chǎn)業(yè)開(kāi)創(chuàng)歷史 置業(yè)、金融、體育、文創(chuàng)、投資紛紛獲獎(jiǎng)
從今年互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新獎(jiǎng)的頒發(fā)情況來(lái)看,最引人關(guān)注的當(dāng)屬新產(chǎn)業(yè),十二個(gè)獎(jiǎng),新產(chǎn)業(yè)占據(jù)五席,其中蘇寧金服集團(tuán)、蘇寧文創(chuàng)集團(tuán)、蘇寧足球俱樂(lè)部以及蘇寧投資集團(tuán),都幾乎是從無(wú)到有、從小到大,不僅開(kāi)創(chuàng)了各行業(yè)的新模式,而且一舉顛覆行業(yè)格局。在張近東看來(lái),這是一種從0到1、開(kāi)創(chuàng)歷史的精神。
其中,蘇寧金服上半年不僅實(shí)現(xiàn)了規(guī)模和利潤(rùn)的雙豐收,還擁有11個(gè)行業(yè)牌照或資質(zhì)以及金融全產(chǎn)品線,并在行業(yè)內(nèi)構(gòu)建了完整的金融產(chǎn)業(yè)布局。
蘇寧足球球俱樂(lè)部作為上半年度蘇寧新產(chǎn)業(yè)中的明星產(chǎn)業(yè),在中超聯(lián)賽排名第二,有望問(wèn)鼎冠軍,足協(xié)杯殺入四強(qiáng)風(fēng)頭正勁,正在顛覆中國(guó)足球發(fā)展格局;蘇寧文創(chuàng)圍繞“強(qiáng)平臺(tái),精內(nèi)容”的戰(zhàn)略發(fā)展要求,在行業(yè)打造出了“硬件+應(yīng)用+內(nèi)容+服務(wù)”的全產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)圈的商業(yè)模式,實(shí)現(xiàn)了O2O價(jià)值鏈的延伸拓展;而蘇寧投資則可以堪稱最低調(diào)的“得分王”,短短半年多時(shí)間中,相繼完成了對(duì)國(guó)際米蘭、努比亞、創(chuàng)冰、八天在線等眾多項(xiàng)目的收購(gòu)或投資,為蘇寧的產(chǎn)業(yè)生態(tài)發(fā)展提供了強(qiáng)力支撐。
雖然蘇寧置業(yè)在地產(chǎn)行業(yè)已經(jīng)深耕多年,但是其上半年度打造的互聯(lián)網(wǎng)+公寓紫金嘉悅也是高調(diào)突圍,日光1200套,狂銷7億元,成為全國(guó)公寓市場(chǎng)單日銷售金額最高、銷售最快、開(kāi)盤到訪人數(shù)最多的樓盤。

圖:張近東攜蘇寧高管亮相蘇寧之夏
張近東深情獨(dú)唱《情網(wǎng)》 鼓勵(lì)年輕人爆發(fā)洪荒之力
一口氣頒發(fā)十多個(gè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新獎(jiǎng),張近東認(rèn)為這還不夠,他表示,蘇寧的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新獎(jiǎng)一直在,年年都會(huì)有!只要你們敢于腦洞大開(kāi),爆發(fā)出洪荒之力,蘇寧就能讓你成為創(chuàng)新領(lǐng)域的泥石流!
在今年蘇寧之夏晚會(huì)上,與互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新獎(jiǎng)一樣,還有一個(gè)環(huán)節(jié)也被保留延續(xù)了下來(lái),那就是張近東的個(gè)人獨(dú)唱,這也被視為整臺(tái)晚會(huì)的最讓人期待之處。
從2013年《相親相愛(ài)一家人》,到2014年的《相信自己》,2015年的《奔跑》,直到今年的《情網(wǎng)》,張近東借蘇寧之夏舞臺(tái)表達(dá)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型的堅(jiān)定與追求,為了要參加這場(chǎng)晚會(huì),張近東先是從南京飛往米蘭,觀看完國(guó)際米蘭比賽,又馬不停蹄地從米蘭飛回南京,連續(xù)飛行26個(gè)小時(shí)。
本屆蘇寧之夏不僅頒發(fā)了有史以來(lái)金額最高的“互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新獎(jiǎng)”,而且晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)也是星光璀璨,“奧運(yùn)表演”和“維京戰(zhàn)吼”嗨翻全場(chǎng),聚VR一體機(jī)刷新全場(chǎng)觀眾感官,網(wǎng)紅“薛之謙”的扮演者引發(fā)全場(chǎng)點(diǎn)贊,而蘇寧足球俱樂(lè)部崔龍洙、特謝拉、吉翔等明星教練員和球員也紛紛登場(chǎng)表演。蘇寧之夏作為蘇寧人的節(jié)日,雖然不再是為了過(guò)去的“大忙”而舉辦的晚會(huì),但蘇寧之夏傳遞的“執(zhí)著拼搏 永不言敗”的企業(yè)精神、家庭式氛圍沒(méi)變,反而越來(lái)越強(qiáng)烈,成為企業(yè)文化傳承的象征。



