
2016年勞工團絕食抗議民進黨當(dāng)局強行砍勞工7天假。(圖片來源:臺灣《中國時報》)
臺灣基層護理產(chǎn)業(yè)工會理事長陳玉鳳指出,過勞的勞工就像是酒醉駕車一樣危險,護理師已經(jīng)人力不足,而今還要將輪班間隔時間縮短,她對生體欠安的勞動主管部門負責(zé)人林美珠喊話,“生病會希望讓過勞的護理師照顧嗎?”
“這是30年來史上最爛‘修法’”臺北市產(chǎn)業(yè)總工會總干事陳淑綸站上宣傳車,痛批臺當(dāng)局只顧及資方的五缺,而勞工也是五缺:欠薪、欠假、欠休息、欠尊嚴、欠工會保護。他批評“行政院長”賴清德是討好資方,踐踏勞方!
針對松綁七休一,到底是原則開放還是原則限制?臺灣《聯(lián)合報》評論文章指出,如果是原則限制,那松綁七休一的理由是什么?若是原則開放,那何以設(shè)置三道關(guān)卡(需經(jīng)臺當(dāng)局目的事業(yè)主管機關(guān)同意、勞動主管部門審核通過、地方備查)?“行政院”若無法釋疑,法條未來在“立法院”審議時,勢必引起更多的爭議。
