經(jīng)基層選拔推薦的262名旅、團(tuán)、營(yíng)、連預(yù)任士官長(zhǎng)，在空軍大連通信士官學(xué)校接受了集中崗前培訓(xùn)。

　　“任命旅修理廠二級(jí)軍士長(zhǎng)梁萬(wàn)為旅士官長(zhǎng)，場(chǎng)站警衛(wèi)連代理排長(zhǎng)劉元為團(tuán)士官長(zhǎng)……”6月9日上午，作為空軍首批士官長(zhǎng)制度試點(diǎn)單位的某飛行學(xué)院訓(xùn)練旅隆重召開(kāi)士官長(zhǎng)任職大會(huì)，梁萬(wàn)等12名經(jīng)過(guò)基層選拔推薦并經(jīng)院校培訓(xùn)的優(yōu)秀士官骨干，分別被任命為旅、團(tuán)、營(yíng)、連士官長(zhǎng)，這也標(biāo)志著空軍部隊(duì)士官長(zhǎng)制度建設(shè)邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。

　　建立具有我軍特色的士官長(zhǎng)制度，是軍委總部著眼加強(qiáng)基層一線管理力量，鞏固提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力作出的一項(xiàng)重要決策部署。今年3月初，空軍首批14個(gè)不同類型部隊(duì)的旅團(tuán)級(jí)單位開(kāi)始試行士官長(zhǎng)制度；4至5月份，經(jīng)基層選拔推薦的200余名旅、團(tuán)、營(yíng)、連預(yù)任士官長(zhǎng)，在大連通信士官學(xué)校接受了集中崗前培訓(xùn)，進(jìn)一步提升軍政素質(zhì)，展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌。6月份以來(lái)，他們陸續(xù)在各自部隊(duì)正式上崗，履行職責(zé)。

　　“作為新組建單位，我部基層營(yíng)連的管理力量稍顯薄弱。試行士官長(zhǎng)制度，可以讓優(yōu)秀士官骨干作為軍官的助手，名正言順地參與訓(xùn)練、教育和管理工作，更好地發(fā)揮他們的作用。這批士官長(zhǎng)原來(lái)就是各個(gè)連隊(duì)的骨干，軍政素質(zhì)都不錯(cuò)，有了他們，軍官可以集中精力練指揮、練打仗，努力實(shí)現(xiàn)官兵分訓(xùn)。我部黨委也正在積極為他們施展才能搭建平臺(tái)，目前來(lái)看，成效比較明顯?！鄙蚩漳硨?dǎo)彈旅文旅長(zhǎng)告訴筆者。蘭空雷達(dá)某旅一級(jí)軍士長(zhǎng)徐敏山，是一名在高山雷達(dá)站駐守23年的老兵，此次他被任命為該旅旅士官長(zhǎng)，信心滿懷地說(shuō)：“有幸成為旅士官長(zhǎng)，我倍感責(zé)任重大、使命光榮，請(qǐng)組織放心，我今后一定對(duì)照職責(zé)，嚴(yán)格自律要求，大膽放手工作，努力當(dāng)好軍官助手，成為士兵標(biāo)桿，用實(shí)際行動(dòng)為部隊(duì)建設(shè)作出貢獻(xiàn)。”