臺(tái)海網(wǎng)1月21日訊 據(jù)福建日?qǐng)?bào)報(bào)道 醫(yī)療人才建設(shè)，一直是拓展醫(yī)療資源的重中之重，也是提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力的基石。近年來(lái)，龍海衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)根據(jù)“人才強(qiáng)市”的戰(zhàn)略部署安排，不斷提升服務(wù)能力，創(chuàng)造全新的醫(yī)療新環(huán)境。

　　青青子衿，悠悠我心。對(duì)于醫(yī)療人才的追求，龍海一直在路上。

　　龍海市第一醫(yī)院重視人才引進(jìn)和人才培養(yǎng)工作。在人才引進(jìn)方面，引進(jìn)心血管副主任醫(yī)師陳超博士，填補(bǔ)了龍海市醫(yī)學(xué)博士空白，2018年共完成急診冠脈造影+支架植入手術(shù)26臺(tái)次，冠狀動(dòng)脈造影428臺(tái)次，冠脈支架植入術(shù)97臺(tái)次，起搏器安裝術(shù)（臨時(shí)+永久）83臺(tái)次，射頻消融術(shù)55臺(tái)次，有力地推動(dòng)了心血管內(nèi)科的發(fā)展。

　　另一方面，2018年選派業(yè)務(wù)技術(shù)骨干積極參加國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)的長(zhǎng)、短期培訓(xùn)班及各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng)共計(jì)400余人次，神經(jīng)內(nèi)科甘淑娟醫(yī)師到漳州市醫(yī)院進(jìn)修神經(jīng)介入，回院后在上級(jí)醫(yī)師的支持下，共完成全腦血管造影術(shù)103臺(tái)次，急診經(jīng)皮腦血管腔內(nèi)溶栓術(shù)6臺(tái)次，腦血管腔內(nèi)球囊成形術(shù)及支架植入術(shù)20臺(tái)次；神經(jīng)外科康鵬飛作為國(guó)內(nèi)訪問學(xué)者到復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院進(jìn)修，回院后完成首例顱內(nèi)動(dòng)脈瘤栓塞術(shù)，血管外科成功開展下腔靜脈濾器植入術(shù)。神經(jīng)內(nèi)科和神經(jīng)外科醫(yī)療技術(shù)水平顯著提高。

　　針對(duì)執(zhí)業(yè)醫(yī)師、注冊(cè)護(hù)士等短板，龍海衛(wèi)計(jì)局同各院協(xié)同，按照編辦核定編制，按需向社會(huì)用公開考試的手段進(jìn)行招聘，廣納賢才。

　　對(duì)于醫(yī)療人才水平與能力的培養(yǎng)，需要堅(jiān)持精益求精。十年樹木，百年樹人，醫(yī)療人才全方位的培養(yǎng)，也是提升醫(yī)療服務(wù)水平的核心。

　　通過到上級(jí)醫(yī)院參加技術(shù)培訓(xùn)，進(jìn)行繼續(xù)醫(yī)療教育等手段，龍海市不斷提升縣級(jí)醫(yī)院學(xué)科帶頭人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生的素質(zhì)和水平。2018年全年，共有3人次醫(yī)療骨干、護(hù)理骨干到上級(jí)醫(yī)院參加培訓(xùn)，有2968人次參加專業(yè)繼續(xù)教育。通過教育、培訓(xùn)手段，使整體醫(yī)療隊(duì)伍的水平得以穩(wěn)步提升。

　　“我們中醫(yī)館目前的開展效果不錯(cuò)，有不少患者從廈門、泉州特地趕來(lái)這里看病。”龍海榜山縣衛(wèi)生院院長(zhǎng)方安海告訴記者。

　　榜山衛(wèi)生院在2018年1月完成了搬遷，新衛(wèi)生院的硬件設(shè)施與衛(wèi)生條件得到了很大的提升，得益于衛(wèi)生院良好口碑，吸引了很多專業(yè)技術(shù)人才前來(lái)，很多經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)過硬的醫(yī)生取代了從前的“赤腳醫(yī)生”，這為群眾放心看病、就近看病帶來(lái)了極大的便利。

　　龍海于2017年被評(píng)為全國(guó)基層中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位，近年來(lái)，對(duì)特色醫(yī)療骨干的培養(yǎng)，龍海也很有一套。如今，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)院中建設(shè)的中醫(yī)館已達(dá)9家，通過引導(dǎo)和鼓勵(lì)中醫(yī)藥專家通過“師徒制”模式培養(yǎng)中醫(yī)藥骨干人才，加強(qiáng)中醫(yī)館的建設(shè)。

　　“龍海名醫(yī)”是龍海衛(wèi)計(jì)局、人社局、財(cái)政局協(xié)同組織開展的評(píng)選活動(dòng)，對(duì)評(píng)選出的一批在全市具有影響力、德才兼?zhèn)?、群眾滿意的優(yōu)秀“名醫(yī)”進(jìn)行獎(jiǎng)金激勵(lì)，讓其發(fā)揮示范帶頭作用，也通過這樣的活動(dòng)，營(yíng)造尊賢重才、鼓勵(lì)創(chuàng)新的社會(huì)氛圍。

　　對(duì)于機(jī)制的創(chuàng)新改革，也助力了人才引進(jìn)。龍海通過改革管理體制、完善各類補(bǔ)助政策、建立醫(yī)療人員保障機(jī)制等手段，為醫(yī)療人才提供工作、生活、個(gè)人提升等全方位的保障與福利，提升醫(yī)療工作人員的幸福感。

　　下一步，龍海將進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)學(xué)人才的培養(yǎng)，加大人才引進(jìn)力度，不斷為擴(kuò)充醫(yī)療人才資源，提升技術(shù)水平努力，為“健康龍海”之路的邁進(jìn)提供強(qiáng)有力的支撐。