▲2021年“鷺創(chuàng)未來”海外創(chuàng)業(yè)大賽暨第五屆中國廈門海外創(chuàng)業(yè)大賽（新加坡賽區(qū)）決賽答辯現(xiàn)場
臺海網(wǎng)10月14日訊（海峽導報記者 陳磊 通訊員 管軒 劉清）偉大事業(yè)呼喚人才，偉大時代造就人才。黨的十八大以來，廈門火炬高新區(qū)錨定“創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展示范區(qū)”和“高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)”目標定位，以建設金磚國家新工業(yè)革命伙伴關(guān)系創(chuàng)新基地為契機，“一盤棋”深入推進產(chǎn)業(yè)平臺國際化、引才渠道國際化、人才服務國際化，大力提升人才發(fā)展國際化水平。
一個個重磅文件、一項項有力措施、一次次改革創(chuàng)新，逐漸構(gòu)建起了人才資源匯聚、人才活力迸發(fā)、人才工作聯(lián)動的良好局面，交出了一份亮眼的新時代人才工作“成績單”。目前，高新區(qū)擁有常駐外籍人才1300多名，臺灣特聘專家專才近200名。
越來越多的優(yōu)秀人才扎根廈門，越來越多的創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，廈門火炬高新區(qū)正在成為人才大有可為、大有作為的熱土，為推動更高水平建設高素質(zhì)高顏值現(xiàn)代化國際化城市提供堅實人才支撐。
1發(fā)展“加速度”
人才、產(chǎn)業(yè)雙鏈融合
人才因產(chǎn)業(yè)而聚，產(chǎn)業(yè)因人才而興。作為廈門產(chǎn)業(yè)人才的聚集地，一直以來，廈門火炬高新區(qū)堅持圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展、服務企業(yè)需求，將人才“第一資源”轉(zhuǎn)化為發(fā)展“第一動力”，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供全方位、多層次的人才智力支持。
當前，廈門加快構(gòu)建“4+4+6”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，火炬高新區(qū)一如既往堅持創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，招大引強，持續(xù)壯大平板顯示、電力電器、計算機與通訊設備、新能源新材料等多個廈門重點布局產(chǎn)業(yè)，推動天馬8.6代面板、中創(chuàng)新航三期、寧德時代、海辰儲能、時代電服等20個重大項目取得重大突破性進展，總投資達1246億元。
平板顯示產(chǎn)業(yè)是廈門火炬高新區(qū)三十年發(fā)展歷程中的一張金名片，產(chǎn)業(yè)規(guī)模超千億。廈門火炬高新區(qū)電子信息（光電顯示）產(chǎn)業(yè)示范基地連續(xù)3年獲得“五星”評價，已實現(xiàn)全產(chǎn)業(yè)鏈布局，擁有天馬、友達、冠捷等多家百億元級龍頭企業(yè)。近年來，火炬高新區(qū)緊抓下一代新型顯示產(chǎn)業(yè)機遇，持續(xù)提升產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、供應鏈水平，加大強鏈、補鏈、延鏈力度，平板顯示產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出加速集聚、提質(zhì)增效的良好勢頭。上個月，總投資330億元的天馬第8.6代新型顯示面板生產(chǎn)線開工，專精于中小顯示領域，將助力廈門打造萬億電子信息產(chǎn)業(yè)集群和世界級新型顯示產(chǎn)業(yè)高地。今年，全球第二大玻璃基板制造商——日本電氣硝子也繼續(xù)在廈增資擴產(chǎn)，電氣硝子五期項目總投資5.7億元，擬于2023年投產(chǎn)，將建成高世代液晶玻璃基板加工廠。
搭建產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展平臺，廈門軟件園軟件和信息服務產(chǎn)業(yè)示范基地也獲得“四星”評價，培育出美圖秀秀、美亞柏科、吉比特、美柚等諸多中外馳名企業(yè)。園區(qū)形成了大數(shù)據(jù)人工智能、數(shù)字創(chuàng)意、電子商務、智慧城市與行業(yè)應用、移動互聯(lián)五大行業(yè)細分領域齊頭并進的產(chǎn)業(yè)格局，多家企業(yè)包攬細分領域的單項冠軍：億聯(lián)網(wǎng)絡SIP話機市場占有率全球第一，美亞柏科是電子數(shù)據(jù)取證行業(yè)的龍頭企業(yè)、網(wǎng)絡空間安全及大數(shù)據(jù)信息化方便的專家，位居國內(nèi)新標準社?？òl(fā)行量前列的易聯(lián)眾……為海內(nèi)外科技人才發(fā)展提供了廣闊的空間。
人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈精準對接，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集群帶動人才集聚?；鹁娓咝聟^(qū)發(fā)展龍頭企業(yè)，集聚了一大批突破關(guān)鍵技術(shù)、帶動新興學科、引領產(chǎn)業(yè)發(fā)展的領軍人才。高新區(qū)內(nèi)746名“廈門市重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才”，超八成分布在天馬微電子、聯(lián)芯、三安、冠捷等龍頭企業(yè)；817名“廈門市軟件和信息服務業(yè)人才”，超六成集中在美亞柏科、網(wǎng)宿科技、4399等細分領域頭部企業(yè)。
韞茂科技是廈門火炬高新區(qū)的一家先進高端裝備公司。“廈門有非常好的LED、第三代半導體、新能源的先進制造業(yè)基礎，三安、瀚天天成、乾照光電、士蘭微、時代新能源、中航創(chuàng)新等一流企業(yè)集聚，而公司正好是做高端制造裝備，所以對我們也是一個很好的產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇。”廈門韞茂科技創(chuàng)始人、董事長王韞宇這樣分享自己從國外回到廈門的創(chuàng)業(yè)初衷。他說：“火炬高新區(qū)從公司的注冊、找場地、找資金，到對接產(chǎn)業(yè)鏈上下游，都給了我們很大助力。”
圍繞龍頭企業(yè)強鏈補鏈，提升國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)競爭力，進而吸引一批產(chǎn)業(yè)人才來廈興業(yè)。以寧德時代、海辰鋰電為龍頭，積極拓展引進杰瑞、恩捷、中科華聯(lián)等配套項目，及福建巨電、通敏等產(chǎn)業(yè)鏈上下游項目，今年“9·8”投洽會期間，廈門火炬高新區(qū)推動15個項目完成簽約，總投資超168億。其中，鋰電池隔膜領域的全球行業(yè)龍頭——恩捷股份投資52億元，用于恩捷鋰電池隔膜生產(chǎn)基地項目16條鋰電池隔膜基膜與涂布分切生產(chǎn)線的建設，建成后將為廈門布局新能源產(chǎn)業(yè)集群再添動力。
2廣發(fā)“英雄帖”創(chuàng)新多元招引形式
“參加‘春暉杯’大賽是我走上創(chuàng)業(yè)路的一個契機，賽后的對接活動更是推動回國創(chuàng)業(yè)的最重要因素。”廈門智融合科技有限公司總經(jīng)理兼總工程師張龍暉，其實是一個地地道道的“A萌郎”。2015年，還在國外攻讀博士學位的張龍暉，參加了教育部主辦的“春暉杯”中國留學人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。
贏得“春暉杯”大賽優(yōu)勝獎后，張龍暉參加了賽后的對接活動，受邀去了深圳、杭州、寧波等國內(nèi)多個城市考察。“回來以后，我發(fā)現(xiàn)國內(nèi)求才若渴，故鄉(xiāng)的‘開放包容’留給我很深的印象，各種各樣的優(yōu)惠政策和服務，吸引和鼓勵留學人員回國創(chuàng)辦企業(yè)，創(chuàng)業(yè)氛圍非常好，就堅定了回國創(chuàng)業(yè)的決心。”
2017年，張龍暉回國創(chuàng)業(yè)，選擇落腳故鄉(xiāng)廈門，在火炬高新區(qū)創(chuàng)立智融合科技有限公司。在火炬高新區(qū)和廈門市留學人員服務中心的幫助下，公司入選了國家及省市重點人才計劃，火炬高新區(qū)還在場租、稅收等多個方面給予相應的配套支持，幫助企業(yè)度過了艱難的初創(chuàng)期。同年，金磚國家領導人第九次會晤在廈門舉辦，張龍暉帶領團隊開發(fā)了全國首個專利可視化智能導航平臺，在金磚會議期間吸引了多國領導人駐足參觀。
值得一提的是，火炬高新區(qū)良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍同樣吸引了張龍暉的愛人奚丹。2020年，奚丹通過“春暉杯”大賽入圍后，也回到國內(nèi)，在火炬高新區(qū)創(chuàng)辦了廈門康養(yǎng)谷科技有限公司，并獲得了高新區(qū)50萬元創(chuàng)業(yè)扶持資金。
如今，夫妻倆的創(chuàng)業(yè)故事在火炬高新區(qū)傳為一段佳話，也是廈門火炬高新區(qū)以“賽”引才，深挖科技人才“蓄水池”的生動案例。
近年來，廈門火炬高新區(qū)積極舉辦“鷺創(chuàng)未來”海外創(chuàng)業(yè)大賽、中美青年創(chuàng)客大賽、“春暉杯”留學人員項目廈門行等多場海外人才交流活動，向具有核心競爭力和成長潛力的高層次人才創(chuàng)業(yè)項目廣發(fā)“英雄帖”，吸引帶動海內(nèi)外高層次人才與項目扎根高新區(qū)。
人才對外開放力度不斷加大，招才引才渠道不斷拓寬。在“2022廈門人才服務月”上，火炬高新區(qū)組織科華數(shù)據(jù)、三安光電、億聯(lián)網(wǎng)絡等園區(qū)重點企業(yè)參加了廈門留學人才專場招聘交流會。會上，企業(yè)代表與留學英國、澳大利亞、加拿大、新加坡等20多個國家的170余名留學人才互動交流。據(jù)初步統(tǒng)計，園區(qū)企業(yè)線上線下對接人才達700人次，收到留學人才簡歷超300份。“廈門工業(yè)半導體研究院集聚高端研發(fā)人才30多名，有超過四分之一是來自清華大學微電子所，以及新加坡、中國臺灣等國家和地區(qū)的人才及團隊。”高校和研究院所也成為廈門火炬高新區(qū)招才引智的“合伙人”。依托落地園區(qū)的清華海峽研究院、中科院計算所廈門分所、廈門半導體工研院、西安交大技術(shù)轉(zhuǎn)移中心等近20個重點研發(fā)平臺，火炬高新區(qū)先后引進了上百名國內(nèi)外高端研發(fā)人才和數(shù)十個技術(shù)專家團隊。
吸引人才，讓人才在高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造，火炬高新區(qū)還拿出滿滿誠意。針對海外留學人才項目、“春暉杯”獲獎項目、海外創(chuàng)業(yè)大賽項目等，給予最高50萬元創(chuàng)業(yè)扶持資金補助和三年最高400平方米場租優(yōu)惠。目前，累計引進留學人才創(chuàng)辦企業(yè)超600家，其中90%以上的留學人才為碩士以上學歷，園區(qū)落戶的市級以上高層次人才，超六成有海外留學經(jīng)歷。
▲外國人才參觀位于軟件園一期的廈門火炬人工智能專業(yè)孵化器
▲智融合研發(fā)工作人員正在進行Stand-Up Meeting（研發(fā)站會）
▼韞茂科技研發(fā)團隊進行設備調(diào)試
3服務“全方位” 為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)保駕護航
千方百計扶企“上馬”、創(chuàng)造人才發(fā)展空間，益企發(fā)展的大事“一幫到底”；工作許可代辦、外語翻譯志愿者服務……關(guān)鍵“小事”的服務“一站供給”。廈門火炬高新區(qū)為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)打開“綠色通道”，夯實服務基礎，注能“人才興業(yè)”。
把人才“引進來”，干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展舞臺是人才聚集的“強磁場”。早在2002年，廈門火炬高新區(qū)就創(chuàng)立了全省首個國家級留學人員創(chuàng)業(yè)園；2007年，投入近3億元建設廈門臺灣科技企業(yè)育成中心，定向服務臺灣人才創(chuàng)業(yè)，打造全維度對臺特色培育（孵化）鏈條，累計引進涉臺項目、孵化臺資企業(yè)100多家，目前在孵臺企50余家，創(chuàng)業(yè)就業(yè)臺胞130多人。
把人才“引進來”，用好政策杠桿“撬動”人才資源。在廈門火炬高新區(qū)的推動下，廈門出臺了全國首部鼓勵留學人員回國創(chuàng)業(yè)的地方性法規(guī)——《廈門經(jīng)濟特區(qū)鼓勵留學人員來廈創(chuàng)業(yè)工作規(guī)定》。法規(guī)出臺以來，先后有近600名海外留學人員來廈創(chuàng)業(yè)，90%落戶到了高新區(qū)的留學人員創(chuàng)業(yè)園，近七成已成長為國家、省、市級高層次創(chuàng)業(yè)人才。
人才“引進來”是基礎，“留廈來”更是關(guān)鍵?；鹁娓咝聟^(qū)厚植創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和人才成長的“沃土”，加快構(gòu)建高品質(zhì)、全生命周期的人才服務體系。
打通外籍人才落地的堵點、痛點，“一站式”聯(lián)辦靠前服務，打造“外國人才來廈第一站”?；鹁娓咝聟^(qū)會同市科技局、市公安局聯(lián)合打造了廈門市外國人才服務站、移民事務服務站，“雙站”合力，落地產(chǎn)業(yè)園區(qū)，這在全省范圍內(nèi)尚屬首創(chuàng)。為在廈外籍人才安心生活和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供溫馨保障的同時，推進外籍人才專業(yè)技術(shù)、技能水平評價政策試點工作，持續(xù)擴展外籍科技特派員“智囊團”作用，今年6月，“海外人才之家”入選首批“市級人才服務驛站”建設單位，廈門市外國人才服務站工作還受到科技部表揚。
為園區(qū)企業(yè)和海內(nèi)外人才提供專業(yè)、高效、多元的人力資源服務，火炬高新區(qū)對標“國家水準”打造專業(yè)園區(qū)，建設廈門市人力資源產(chǎn)業(yè)園，涵蓋賦能發(fā)展、校企合作、政策服務、人才供需四大平臺。目前，已有眾拓達、中科智業(yè)、友達智匯等30余家知名人力資源企業(yè)入駐。
圍繞企業(yè)成長的全生命周期需求，廈門火炬高新區(qū)先后創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)中心、廈門海峽科創(chuàng)、廈門軟投公司等3個國家級優(yōu)秀（A類）科技企業(yè)孵化器，建成了“苗圃—孵化器—加速器—產(chǎn)業(yè)園”全鏈條孵化體系，打造創(chuàng)業(yè)直投、母基金、投融資服務共同構(gòu)成的科技金融服務模式，總體孵化實力穩(wěn)居全國前十。同時，建成石墨烯新材料、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、海洋等4個專業(yè)孵化器，形成了“一個專業(yè)領域、一個運營公司、一支服務隊伍”的專業(yè)孵化運營模式。
人才走進廈門火炬高新區(qū)，不僅需要創(chuàng)業(yè)上的有力輔助，還需要繼續(xù)成長的空間。廈門火炬高新區(qū)成立全國高新區(qū)首個非學歷產(chǎn)業(yè)教育平臺——廈門火炬大學堂，與知名導師基石學員、合作伙伴建立合作關(guān)系。還與廈門海洋職業(yè)技術(shù)學院、廈門軟件職業(yè)技術(shù)學院在同翔高新城、軟件園三期共建福建省首批試點兩個省級職業(yè)技能提升中心，推進“產(chǎn)教融合專項行動”，積聚高端優(yōu)質(zhì)資源，加強產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)，賦能產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
筑得金巢引鳳來。良好的人才生態(tài)，令廈門火炬高新區(qū)人才集聚的“鏈式效應”愈加凸顯，以“才”引才，更加精準。園區(qū)企業(yè)烯成科技的蔡偉偉博士，就先后為火炬高新區(qū)引進了全磊光電、傅里葉電子、紫硅半導體、肖克利能源等一批高層次留學人才企業(yè)。
4聚力“金磚+” 搭建國際交流舞臺
朝中心聚焦，為大局助力。2021年，廈門火炬高新區(qū)把握金磚機遇，做好人才“引育留”大文章，為金磚創(chuàng)新基地建設儲備具有國際視野、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造活力的“生力軍”。
海納百川，筑巢興業(yè)。金磚未來創(chuàng)新園（軟件園三期）、金磚智能制造產(chǎn)業(yè)基地（同翔高新城）、金磚智能制造孵化中心（新科廣場）、金磚數(shù)字經(jīng)濟孵化中心（軟一北片區(qū)）、金磚數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)基地（軟三西片區(qū)）……錨定金磚合作的新時代坐標，火炬高新區(qū)加速培育高層次人才聚集載體，推動引才量質(zhì)提升。
聚焦需求，精準引才。在火炬高新區(qū)舉辦的2022廈門市“金磚+”留學人才項目對接洽談會上，來自13個國家的72名留學人才攜帶項目報名參會，項目涉及新一代信息技術(shù)、生物醫(yī)藥與醫(yī)療器械、現(xiàn)代服務業(yè)、人工智能、新能源新材料、智能硬件和制造、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)等廈門市急需緊缺和重點發(fā)展行業(yè)領域，40多家孵化器、風投、高?？蒲性核?、“三高”企業(yè)等企事業(yè)單位通過“線上+線下”的方式，與留學人才開展對接洽談，現(xiàn)場達成初步意向23項。
創(chuàng)新機制，育才成長。廈門火炬高新區(qū)與廈門市金磚辦、集美區(qū)共建金磚未來技能發(fā)展與技術(shù)創(chuàng)新研究院，全力促成在廈常態(tài)化開展金磚國家技能發(fā)展與技術(shù)創(chuàng)新大賽，在廈永久落地金磚未來技能訓練基地，瞄準國際化人才在廈落地生根，為廈門的發(fā)展挖掘、培養(yǎng)適應“金磚+”發(fā)展的未來技術(shù)技能與人文交流國際化人才。助力“金磚+”國家人工智能人才培養(yǎng)，成立Watson build創(chuàng)新中心，去年11月以來，共為50名“金磚+”國家計算機科學專業(yè)的大學生及企業(yè)員工進行了中心數(shù)據(jù)工程師專項培訓，還通過錄制英文版視頻、組建學習交流群、線上解答問題等方式，助力學員學習，學員累計考取課程證書近200個。
國際引才看成效
關(guān)鍵詞1國際化
●“鷺創(chuàng)未來”中國廈門海外創(chuàng)業(yè)大賽已拓展北美、歐洲、新加坡、俄羅斯等四個賽區(qū)，累計招募海外人才項目近600個，共有35個項目入選廈門市“雙百計劃”，成為廈門市和火炬高新區(qū)在海外引才的一張響亮名片。
關(guān)鍵詞2國家級
●廈門火炬高新區(qū)創(chuàng)立全省首個國家級留學人員創(chuàng)業(yè)園，園區(qū)目前綜合競爭力位居全國第四、運營管理能力全國第一。
●為兩岸企業(yè)和高端人才提供直接、便捷的對接服務，吸引兩岸眾多優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的聚集，廈門臺灣科技企業(yè)育成中心成為首批國家級“對臺科技合作與交流基地”。
●2022年，廈門火炬物聯(lián)網(wǎng)專業(yè)孵化器成功入選國家科技企業(yè)孵化器名單，是該批次廈門唯一入選的孵化器。目前，火炬高新區(qū)擁有5個國家級科技企業(yè)孵化器，其中3個國家級優(yōu)秀（A類）科技企業(yè)孵化器。
