臺海網(wǎng)5月7日訊 據(jù)廈門網(wǎng)報道 據(jù)廈門市紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站消息，“我認(rèn)真反省了工作中的失誤，內(nèi)心也很自責(zé)，以后將引以為戒，感謝組織的提醒！”日前，廈門市湖里區(qū)禾山街道紀(jì)工委運(yùn)用“第一種形態(tài)”，針對街道自查工作中發(fā)現(xiàn)的某社區(qū)停發(fā)“殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼”不及時的問題，約談該社區(qū)干部。一針見血的提醒，讓這名社區(qū)干部坐立不安，不由自主地“紅了臉、出了汗”。

　　類似的“紅臉出汗”，在湖里區(qū)并非個例。今年以來，湖里區(qū)紀(jì)委進(jìn)一步深化運(yùn)用好“四種形態(tài)”，把談話函詢作為踐行“第一種形態(tài)”的重要抓手，不斷筑牢全面從嚴(yán)治黨“第一道防線”。今年1至4月，全區(qū)開展談話函詢82件次，同比增長95.2%。

　　區(qū)紀(jì)委在督查督辦、巡察工作開展過程中，注重對各級各單位開展談話函詢情況進(jìn)行檢查指導(dǎo)，推進(jìn)談話函詢工作，尤其是“一把手”親自談常態(tài)化，努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)談必談、嚴(yán)談嚴(yán)詢，一級約談一級，推動全面從嚴(yán)治黨縱向橫向全面延伸。

　　特別是今年緊跟監(jiān)察體制改革新形勢，區(qū)紀(jì)委認(rèn)真組織全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)監(jiān)察法中關(guān)于監(jiān)察對象界定、監(jiān)察管轄范圍、監(jiān)察程序等內(nèi)容，對新增監(jiān)察對象加強(qiáng)監(jiān)督問責(zé)。舉辦全區(qū)談話函詢工作專題培訓(xùn)，切實(shí)提升基層紀(jì)檢監(jiān)察干部運(yùn)用談話函詢方式的能力。在日常工作中，湖里區(qū)紀(jì)委也通過周例會研判、季度工作通報、實(shí)地走訪相關(guān)單位指導(dǎo)等方式，進(jìn)一步加大基層談話函詢工作的指導(dǎo)力度。

　　為推動談話函詢工作向常態(tài)化制度化發(fā)展，區(qū)紀(jì)委嚴(yán)把談話函詢的建議呈批、組織實(shí)施和監(jiān)督審查“三道關(guān)”，根據(jù)問題虛實(shí)、大小作出相應(yīng)處理，通過分類處置充分發(fā)揮談話函詢的功能。對問題反映不實(shí)的，予以了結(jié)澄清；對問題輕微，不需要追究黨紀(jì)責(zé)任的，及時采取批評教育等形式處理；對反映問題比較具體的，及時開展二次談話函詢或移送執(zhí)紀(jì)審查部門予以初步核實(shí)。同時，對承辦部門加強(qiáng)監(jiān)督提醒、跟蹤問效，促進(jìn)談話函詢工作規(guī)范運(yùn)行，確保談話函詢不流于形式。

　　在此基礎(chǔ)上，為防止一談了之，一函了之，區(qū)紀(jì)委還著力于完善談話函詢成果運(yùn)用機(jī)制，將領(lǐng)導(dǎo)干部被談話函詢情況列為民主生活會必須作出說明的內(nèi)容，并納入到干部廉政檔案中。在今年3月開展的2017年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況檢查工作中，湖里區(qū)還將各級黨委開展談話提醒工作情況納入到檢查范圍，以檢查促落實(shí)，不斷鞏固談話函詢成效。

來源標(biāo)題：湖里：1至4月談話函詢82件次 同比增長95.2%

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