臺海網7月12日訊（海峽導報駐臺記者 劉強）首次采用“免試入學”的臺灣高中職昨日同時放榜，今年總招生名額為24.2萬，但最終只錄取到17.8萬，總招生缺額約6.4萬，缺額率超過1/4，為史上最高。
臺灣從今年開始實行“高中職多元入學”，也就是俗稱的“免試入學”，高中職不再采用“聯考聯招制”（相當于大陸的中考），而是直接以初中在校成績作為申請、甄選入學的參考依據。臺當局教育部門宣稱這種改革是為了向學生“提供多元、適性選擇，提供足額入學機會”，但真正的原因就是臺灣面臨嚴重的少子化危機，生源越來越少。根據臺當局教育部門昨日公布的數據，去年全臺高中職總招生缺額約4.6萬，今年缺額進一步增加到6.4萬，而明年初中應屆畢業(yè)生人數還會再少1.2萬，招生形勢越來越嚴峻。
為了吸引學生報考，很多原本搶手的公立高中職學校，今年也紛紛祭出高額獎學金。以桃園市為例，初中會考拿5A的學生，只要選讀市立高中，每人每年可獲頒20萬元（新臺幣，下同）獎學金，學業(yè)成績3年保持全校前5%的，還能拿60萬獎學金。為搶生源，桃園啟英高中今年更是為成績5A++的高分學生，提供100萬元獎學金，貧困家庭或低收入戶的5A++學生，更可加碼拿到200萬元獎學金。部分面臨“無人可招”難題的私立學校，甚至規(guī)定每名教師要招足15個學生，否則不能放暑假，連年終獎金也沒有。
