近日，晉江市委人才工作會議舉行，現(xiàn)場發(fā)布《晉江市現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系人才認(rèn)定和團(tuán)隊(duì)評審及政策支持辦法》《晉江市現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系人才目錄圖譜》《關(guān)于集聚高校畢業(yè)生來（留）晉創(chuàng)業(yè)就業(yè)的若干措施》，為傳承弘揚(yáng)“晉江經(jīng)驗(yàn)”提供堅強(qiáng)的人才支撐和智力保障。
《辦法》銜接省上和泉州政策，更聚焦現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系需求，按照“總體穩(wěn)定、政策集成、對象聚焦、標(biāo)準(zhǔn)融入、待遇不降”原則，將省、市、縣三級原有人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整合集成、提升完善，并改善了人才工作、生活的條件和待遇，開啟了新一輪人才政策的“迭代升級”。
《圖譜》編制原則突顯“系統(tǒng)”“實(shí)用”“專業(yè)”3個關(guān)鍵詞，制定了高端人才、高技能人才、高校及科研院所、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)等名錄，并分析了“4341”產(chǎn)業(yè)鏈上中游的發(fā)展現(xiàn)狀和招才缺口，聚焦北上廣深等29個重點(diǎn)城市、211個城市，梳理出各行業(yè)急需緊缺人才的地域、行業(yè)、職稱、技能分布，便于用人主體精準(zhǔn)匹配需求，高效對接合作。
《措施》則圍繞實(shí)現(xiàn)“每年新增引進(jìn)高校畢業(yè)生5000名”目標(biāo)，聚焦崗位供給、生活保障、就業(yè)補(bǔ)助、創(chuàng)業(yè)支持、引才獎勵等創(chuàng)業(yè)就業(yè)全鏈條需求，拿出20條政策“干貨”，打出政策“組合拳”，吹響聚才“沖鋒號”。 （記者 許雅玲 通訊員 林曉燕）
來源：泉州晚報
