“新片區(qū)更新改造大比拼”典型經(jīng)驗(yàn)系列報(bào)道之一
科創(chuàng)新區(qū)塑造科技、創(chuàng)新、人才磁吸力
——“晉江精神”拼出“晉江速度”

晉江市科創(chuàng)新區(qū)效果圖
臺(tái)海網(wǎng)2月2日訊 據(jù)泉州網(wǎng)報(bào)道 2020年起,市城建辦、市住建局統(tǒng)籌開展“泉州市新片區(qū)更新改造大比拼”活動(dòng),活動(dòng)在全域發(fā)動(dòng)、全面比拼,亮點(diǎn)紛呈、成效顯著。隨著13個(gè)新片區(qū)比拼的深入推進(jìn),泉州新片區(qū)建設(shè)按下了加速鍵。作為參賽者之一的晉江市科創(chuàng)新區(qū),將“晉江經(jīng)驗(yàn)”的“始終堅(jiān)持在頑強(qiáng)拼搏中取勝”“處理好工業(yè)化和城市化的關(guān)系”融入科創(chuàng)新區(qū)項(xiàng)目征遷工作中,僅用26天就實(shí)現(xiàn)974宗民房簽約,簽約率100%,以愛拼敢贏、時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神再創(chuàng)征遷工作新速度。
拼機(jī)制 黨員干部 “頭雁效應(yīng)”勇?lián)?dāng)
火車跑得快,全靠車頭帶。新片區(qū)建設(shè)征遷工作的速度和效率,取決于機(jī)制與措施。一場(chǎng)黨員干部帶頭、群團(tuán)齊心助力的接力賽就此展開——
“晉江市主要領(lǐng)導(dǎo)、總指揮部領(lǐng)導(dǎo)定期召開推進(jìn)會(huì),深入一線協(xié)調(diào)解決問題;各成建制單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)坐鎮(zhèn)指揮,沉下身子,帶隊(duì)入戶,摸排情況,化解難題。”
“黨員干部駐扎一線解難題,‘熱血小兵’‘攻堅(jiān)老將’等黨員干部助推‘征遷領(lǐng)跑’,在工作中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。”
“還要調(diào)動(dòng)各界力量,使公職人員、社區(qū)干部、人大代表、政協(xié)委員、商會(huì)會(huì)員、社會(huì)賢達(dá)等人群成為溝通紐帶和橋梁,利用‘地緣’‘熟人’優(yōu)勢(shì),群策群力加快征遷。”
全員發(fā)動(dòng)的背后,還有健全機(jī)制支撐,發(fā)現(xiàn)問題、堵點(diǎn)、能高效快速響應(yīng)解決。“項(xiàng)目總指揮部創(chuàng)新分類決策、立體掛鉤、扁平處置、落實(shí)反饋四層次快速聯(lián)動(dòng)機(jī)制,各分指揮部也通過建立每周工作例會(huì)、每天小組長(zhǎng)會(huì)、專題研討會(huì)、臨時(shí)一刻鐘短會(huì)等制度加強(qiáng)分析研判。”科創(chuàng)新區(qū)項(xiàng)目總指揮部副總指揮長(zhǎng)葉榮宗介紹,項(xiàng)目建立健全“指揮部——分指揮部——項(xiàng)目辦工作組、征遷工作組——征遷工作小組”四級(jí)工作體系,推行成建制包干、集體化攻堅(jiān)模式,健全機(jī)制讓工作高效推進(jìn)。
拼干勁 正向激勵(lì)政策形成“鯰魚效應(yīng)”
“鯰魚效應(yīng)”攪動(dòng)這一池水,正向激勵(lì)調(diào)動(dòng)積極干勁。“我們以正向激勵(lì)為導(dǎo)向,對(duì)干部推進(jìn)重點(diǎn)難點(diǎn)問題的工作態(tài)度、擔(dān)當(dāng)精神、作用發(fā)揮和實(shí)際成效等各方面表現(xiàn)實(shí)行考評(píng),并與干部的評(píng)先評(píng)優(yōu)和培養(yǎng)使用相掛鉤、與成建制單位年度績(jī)效評(píng)估和年度考核相掛鉤,激發(fā)各工作組和干部勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為。” 葉榮宗說。
據(jù)介紹,晉江全市抽調(diào)489名干部全脫產(chǎn)投入項(xiàng)目征遷一線,實(shí)施掛圖作戰(zhàn),每日通過內(nèi)部微信群、公開欄等載體實(shí)時(shí)發(fā)布進(jìn)度,曬簽約、曬質(zhì)量、曬成效,營(yíng)造比學(xué)趕超、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍。
拼溫度 了解訴求以真誠(chéng)換真心
“我們組3個(gè)人,5天時(shí)間就率先完成了全部簽約任務(wù)。當(dāng)100%簽約率公布在微信群里,大家都沸騰了,我們創(chuàng)造了簽約任務(wù)最快完成紀(jì)錄。”紫帽西濱征收工作組第5小組組長(zhǎng)林丹紅笑著說,這“最快速度”的背后是功在平時(shí),“早在一個(gè)月前我們就主動(dòng)上門了解情況,跟簽約戶拉家常、了解訴求,以真誠(chéng)換真心。通過多次走訪,把政策宣傳到位、把賬算好算細(xì)致,帶著溫度和感情做好群眾工作。”
在梅嶺征遷工作組副組長(zhǎng)余杰看來,群眾工作就是個(gè)“情”字,用真情、溫情、熱情去做好工作。“那段時(shí)間每天都要走2萬多步,我們帶著一戶戶簽約戶去看已經(jīng)建好的安置小區(qū)環(huán)境、配套設(shè)施,讓他們切身感受新區(qū)的便利和宜居。”余杰說,要將心比心,設(shè)身處地去為群眾考慮。群眾有任何誤解、不解,都要主動(dòng)做好解釋工作,耐心尋找突破口,把政策講細(xì)講透。
“一碗水端平”“一把尺子量到底”,信任度來源于真正做到公平公正公開。“我們責(zé)任片區(qū)涉及不少歷史遺留問題,包括復(fù)雜的手續(xù)認(rèn)定、水庫(kù)征地等,在把握原則的同時(shí)通過走訪、調(diào)檔、鄉(xiāng)賢援助等方式,找準(zhǔn)根源、對(duì)癥下藥,解決了數(shù)十年的積案。”靈源征遷工作組工作人員說,不久的將來,一座“科、教、產(chǎn)、城、文”融合發(fā)展,集聚教育資源、創(chuàng)新資源、人才資源,著力構(gòu)建人才培養(yǎng)、產(chǎn)業(yè)培育、文旅休閑、幸福宜居等四大生態(tài)體系的新片區(qū)將拔地而起,大家對(duì)此充滿了信心和期待。(記者 殷斯麒)


 
          



