市總工會延伸社區(qū)工會服務(wù)觸角，投入200萬元專項資金規(guī)劃建設(shè)共享職工之家，將社區(qū)所轄企業(yè)職工納入共享職工之家服務(wù)范疇。截至8月底，我市已建成三元區(qū)梅嶺社區(qū)、東乾社區(qū)、沙縣區(qū)金沙社區(qū)、明溪縣城南社區(qū)等6個社區(qū)共享職工之家，受益機關(guān)企事業(yè)基層組織達(dá)110余家，可輻射服務(wù)職工群眾約3萬多人。
市總工會堅持以加強服務(wù)小微企業(yè)、新業(yè)態(tài)群體職工為著力點，以打造“十分鐘服務(wù)圈”為目標(biāo)，全力推進(jìn)創(chuàng)新型社區(qū)共享職工之家建設(shè)。通過黨工共建、工會自建等形式，依托現(xiàn)有功能服務(wù)布局，整合社區(qū)資源，規(guī)范建設(shè)接待、宣傳、服務(wù)、活動、辦公五個主要功能區(qū)，積極引導(dǎo)社區(qū)工會注重加強管理，為職工提供便捷、精準(zhǔn)、高效的服務(wù)。
金沙社區(qū)的共享職工之家，解決了三明高新區(qū)職工業(yè)余無場所、無活動等問題，豐富了園區(qū)職工的業(yè)余生活；三元區(qū)東乾社區(qū)工會、明溪縣城南社區(qū)工會針對新就業(yè)群體人員子女課業(yè)無人輔導(dǎo)問題，在共享職工之家開展四點半或寒暑假托管等一系列讓新就業(yè)群體安心、職工孩子開心、企業(yè)放心等暖心服務(wù)。“社區(qū)共享職工之家受到了廣大職工的歡迎，便于大家開展球賽、讀書交流會及各種健身等活動。”東乾社區(qū)黨支部書記林靜怡說。
作者：駱志雄 林星
來源：三明市融媒體中心
