臺(tái)海網(wǎng)9月10日訊 據(jù)福建日?qǐng)?bào)-新福建APP報(bào)道(記者 嚴(yán)順龍) 近日,福建省政府辦印發(fā)福建省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案,提出從2019年至2021年,全省開展各類補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)75萬人次,其中2019年培訓(xùn)25萬人次。力爭(zhēng)到2021年底,全省技能勞動(dòng)者占就業(yè)人員的比例達(dá)到25%以上,高技能人才占技能勞動(dòng)者的比例有較大提高。
方案提出,要緊緊圍繞推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,面向職工、就業(yè)重點(diǎn)群體、建檔立卡貧困勞動(dòng)力(以下簡(jiǎn)稱貧困勞動(dòng)力)等各類勞動(dòng)者,大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn),加快建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。
一是開展有針對(duì)性的職業(yè)技能培訓(xùn)。發(fā)揮龍頭企業(yè)、規(guī)模以上企業(yè)和行業(yè)組織、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的作用,引導(dǎo)幫助中小微企業(yè)開展職工培訓(xùn)。推進(jìn)重點(diǎn)群體職業(yè)技能提升培訓(xùn),持續(xù)實(shí)施農(nóng)民工“春潮行動(dòng)”“求學(xué)圓夢(mèng)行動(dòng)”、農(nóng)村建筑工匠培訓(xùn)等各類專項(xiàng)培訓(xùn)。開展職業(yè)農(nóng)民技能培訓(xùn),遴選一批新型職業(yè)農(nóng)民示范培訓(xùn)基地和實(shí)訓(xùn)基地。
二是有效增加職業(yè)技能培訓(xùn)供給。激發(fā)企業(yè)主體作用,支持各類企業(yè)特別是規(guī)模以上企業(yè)或者吸納就業(yè)人數(shù)較多的企業(yè)設(shè)立職工培訓(xùn)中心,鼓勵(lì)企業(yè)與職業(yè)院校共建實(shí)訓(xùn)中心、教學(xué)工廠。支持企業(yè)設(shè)立高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室。支持職業(yè)院校承擔(dān)補(bǔ)貼性培訓(xùn),擴(kuò)大面向職工、就業(yè)重點(diǎn)群體和貧困勞動(dòng)力的培訓(xùn)規(guī)模。圍繞市場(chǎng)需求,發(fā)布急需緊缺職業(yè)(工種)指導(dǎo)目錄,大力開展家政、養(yǎng)老服務(wù)、托幼、保安、電商等就業(yè)技能培訓(xùn)。加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)基礎(chǔ)能力建設(shè),鼓勵(lì)各地建設(shè)產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地和公共實(shí)訓(xùn)基地。
三是完善政府引導(dǎo)激勵(lì)機(jī)制。加大資金支持力度,從失業(yè)保險(xiǎn)基金、就業(yè)補(bǔ)助資金、地方人才經(jīng)費(fèi)、行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)費(fèi)等多種渠道籌集培訓(xùn)資金。以各統(tǒng)籌區(qū)2018年底失業(yè)保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余為基數(shù),按照20%的比例計(jì)提資金統(tǒng)籌用于職業(yè)技能提升行動(dòng),企業(yè)要按有關(guān)規(guī)定足額提取和使用職工教育經(jīng)費(fèi),其中60%以上用于一線職工培訓(xùn)。落實(shí)企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除政策,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出,不超過工資薪金總額8%的部分,準(zhǔn)予在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除,超過部分準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策,職工參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)的,給予企業(yè)每人每年4000元以上的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。支持地方政府調(diào)整完善職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策,對(duì)企業(yè)開展培訓(xùn)或者培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展項(xiàng)目制培訓(xùn)的,各地可先行撥付一定比例的培訓(xùn)補(bǔ)貼資金。
四是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)與評(píng)價(jià)有機(jī)銜接,完善技能人才職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、專項(xiàng)職業(yè)能力考核等多元化評(píng)價(jià)方式。
