□錢夙偉
10月1日起,《廈門市行政執(zhí)法責(zé)任制規(guī)定》將正式施行,廈門將推行輕微違法行為不予處罰制度,并制定不予處罰事項(xiàng)清單,向社會(huì)公布,努力營造寬容柔性的執(zhí)法生態(tài)。(9月15日《海峽導(dǎo)報(bào)》)
處罰是管理工作的一種手段,而不是目的。“輕微違法行為不罰”本身也是一種警示和教育,體現(xiàn)了執(zhí)法的人性化。一些輕微違法行為可能是對(duì)法律還缺乏了解,或可能疏忽大意。在法律的許可范圍內(nèi),做出“不予處罰”的彈性處理,既指出此類行為的違法,又人性處理,應(yīng)該說是剛性和柔性的兼顧與折衷。
而從“管理就是服務(wù)”的角度,管理工作的落腳點(diǎn)就是為公眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。因此,“輕微違法行為不罰”無論從哪個(gè)角度,都是便民的務(wù)實(shí)之舉。


 
          



